銷售客服工作職責(客服人員的工作職責)

客戶服務的銷售職責(客戶服務人員的職責)
客戶服務人員的工作職責(1)工作職責和規范目的:
讓客服代表明確自己的工作職責和要認真執行的規章制度 , 這樣他的工作才能在一定的規章制度下順利完成 。
第一條服務宗旨
服務與質量并存 , 解決客戶后顧之憂 , 打造公司誠信品牌 。
我們的目標:攜手客戶打造一流的數字教育產品 。
第二服務對象
現有的和發展中的客戶和潛在的目標客戶 。
第三條服務信念
熱情——以飽滿的熱情對待自己的工作、業務網絡、客戶和同事 。
奉獻——盡自己最大的努力 , 盡自己的工作職責 , 讓奉獻成為一種職業習慣 。
勤奮——你應該勤奮、努力、負責 , 并獻身于自己的工作 。
創新——全心全意投入 , 不斷優化創新工作方法和內容 , 提高效率 。
服從——服從上級領導的指示和工作安排 , 按時完成自己的工作 。
【銷售客服工作職責(客服人員的工作職責)】第四條客戶服務人員的素質要求
(1)經驗:有客戶服務經驗 , 了解客戶需求 , 熟悉企業運營模式和服務方式;
(2)專業素質:涵養、禮貌、知識高度全面、學習能力強、對新產品知識接受快;
(3)交際能力:語言表達能力強 , 知道什么時候 , 什么地方 , 面對什么樣的情況 , 用什么樣的語言表達 , 知道一定的關系處理 , 有一定的人格魅力 , 第一印象好 , 能夠給予客戶信任;
(4)應變能力:頭腦靈活 , 現場應變能力強 , 能夠主動控制話題 , 妥善解決問題;
(5)櫥窗形象:形象好 , 氣質佳 , 外表整潔大方 , 言行得體 , 有企業形象代表和產品代言人的風范;
(6)工作態度:熱情、積極主動 , 能夠及時為客戶服務 , 不計個人得失 , 兢兢業業 。
第五條客戶服務代表的職責
(1)負責咨詢和解答業務領域的所有客戶;
(2)負責產品介紹、演示和客戶服務;
(3)負責客戶電話回訪、跟進和處理客戶投訴;
(4)負責工作日志、周報、月報 , 及時統計、分析、上報反饋信息;
(5)完成上級交辦的其他任務 。
第六條崗位規范
(1)客服代表要時刻保持良好的精神狀態和gfd , 努力工作 , 有耐心 , 責任心強;
(2)接聽客戶電話時要熱情 , 使用專業術語 , 認真回答客戶問題 , 對自己的事業要有信心 , 不要對客戶做夸大的承諾;
(3)熟悉公司的產品和服務 , 充分了解客戶的詳細情況 , 嚴格按照公司相關規定及時為客戶解決問題;
(4)客服代表代表公司形象 , 明確客戶投訴的真實原因和他們想要的解決方案 , 注意語言溝通的技巧 , 不得與客戶發生爭執或做出有損公司利益的事情;
(5)客服代表接到客戶投訴或投訴時 , 應主動向客戶道歉并妥善處理 , 根據情節輕重向公司報告;
(6)客服代表根據日常工作情況 , 以工作日志的形式詳細登記客戶反饋的不同情況 。特殊客戶情況需向部門負責人(或中心負責人)匯報 , 每月匯報工作總結;
(7)嚴格遵守公司和工作場所的規章制度 , 按時上下班 , 工作時間內不得從事與工作無關的任何事情 , 如發現 , 按公司管理規定進行處罰 。
(二)工作內容和工作流程目的:
明確工作內容和工作流程是服務工作的保障 , 客服代表在此過程中要做的就是不斷發掘和收集客戶對產品的意見和建議 , 在提升客戶滿意度和忠誠度的同時促進第二次交易機會 , 使產品的銷售持續進行 。
第一個電話客服
(1)被動回答
1.工作的目的和內容
負責接聽客戶來電 , 分析客戶使用情況、需求和反饋 , 協調相關部門為客戶提供及時優質的服務 。同時 , 對工作過程中發現的問題提出了改進建議 。
2.來電處理流程圖
3.行為準則
詳細記錄和核實客戶的詢問和問題;
分析并及時回復 , 然后記錄相關信息 , 如客戶的相關信息等 。
如果不能及時回復 , 必須收集客戶的詳細信息 , 為其建立案例 , 包括時間、地點、人物、事件、聯系電話等 。 , 并將案件發送給相關負責人 。獲得解決方案后 , 客戶服務代表必須在獲得解決方案的同時盡快回復客戶 。不超過三天;

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