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單位工作群，領導發言或發材料，跟著回復：贊，收到，都是啥人？

生活百科贊美

都是懂得尊重別人的人，懂得贊賞別人的人 。
工作群里收到信息，通知類的務必要回復“收到”，這是對發通知人的尊重，其次，是告知對方，你收到了信息，職場上的禮儀 。
工作群里，不管是同事還是領導發了正能量的材料，給點贊，是對他人的尊重和贊揚，也是傳播正能量的一種美德 。給別人掌聲也是給自己的贊揚 。這里，說的是正能量的東西，一些消極的東西、謠言、詆毀別人的東西不能附和和贊許，做人是要有立場的，這也是職場禮儀 。
經常賞識他人，夸獎、贊美他人的人往往處事積極樂觀，受人歡迎，受人尊敬；而常指責、抱怨的人孤單落寞，身體、心理脆弱，往往容易嫉妒別人，怕別人比自己強，見不得別人好，會特別小氣 。
給大家講個故事：有一名郵遞員要去送信，不小心被一塊石頭絆倒了，他剛想抱怨，卻低頭發現這是一塊形狀奇異的石頭 。他想，若是用許多這樣的石頭建成城堡，該多好??！他產生了好奇心，便開心的將石頭撿起來，裝進包里 。就這樣，每天送信的時候就會撿起來一些石頭 。日復一日，年復一年，他撿的石頭堆滿了房子 。于是他除了送信，抽空堆砌城堡 。路人經過時，頻頻欣賞、贊美他的杰作，他收到了很多鼓勵 。終于，他在山坡上建成了一座美麗的城堡，有一天竟媒體曝光，登上了“今日百科 ”，百科 人看見了慕名而來，讓人意外的是當時的著名的畫家畢加索也來了，他折服郵遞員的手藝，大加贊美和夸獎，隨后不久，畫家出了很多錢，將這里改造成一個旅游區 。
【單位工作群，領導發言或發材料，跟著回復：贊，收到，都是啥人？】通過故事，我們懂得了贊美和表揚一個人，是很偉大的善舉，工作中，請不要吝嗇你的贊揚和鼓勵，學會夸別人，學會用欣賞的眼光去看待事物，你的人生會逐漸發生改變，至少你的格局會變得，不信，從現在開始，給小編一個贊，覺得小編說的有道理，轉發給你的朋友，讓大家都從贊美別人開始 。

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