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崗位交接班管理制度 交接班管理制度

崗位交接班管理制度


交接班管理制度（崗位交接班管理制度）
【崗位交接班管理制度 交接班管理制度】一、目的
為了加強員工崗位交接班管理 ， 清晰、明確交接班的方法和交接班內容 ， 明確交接班雙方的責任和權利 ， 提高員工的工作完成效率和責任心 ， 養成良好的職業習慣 ， 確保工作的連續性和工作責任的落實 ， 特制定本制度 。
二、適用范圍
新疆XXXX科技股份有限公司事業部各單位員工

三、內容
（一）交班內容及要求：
交班員工在交班前必須對本崗位設備運行情況、生產操作情況、公用工具、用具情況及安全、文明生產情況等進行全面檢查 ， 對以上內容認真交班 。
設備運行情況的交班內容包括：當班期間設備開、停時間 ， 停機原因 。若遇設備故障 ， 則必須說明故障發生時間、原因、處理情況、遺留問題以及其它注意事項 。
公用工具、用具的交班內容主要包括：工具、用具數量及完好情況 ， 工具損壞或遺失要詳細說明原因 。
安全、文明生產情況交班內容主要包括：本崗位安全隱患排查及處理情況 ， 崗位責任區清潔衛生清掃情況 。
（二）接班內容及要求
接班者在交接班時間內 ， 應認真聽取交班情況介紹 ， 詳細閱讀交接班記錄 ， 逐項核對交班紀錄 ， 全面巡視檢查設備運行狀況 。發現交班者未按規定交班 ， 應及時向班組長反映 ， 待班組長處理后再按規定程序接班 。
（三）交接班程序
1、交班員工在交接前應對崗位設備運行情況、操作情況、工具情況以及安全情況進行一次全面檢查 ， 并認真記錄檢查情況；
2、交班人將崗位公用工具、用具清潔保養完畢 ， 并仔細清點好數量；把崗位責任區內清潔衛生清掃干凈；
3、交班人當面向接班人介紹崗位設備運行情況、操作情況、公用工具、用具情況以及安全情況 ， 特別注意應將發現的問題和處理情況以及注意事項交待清楚；

4、接班人應認真聽取交班人介紹的情況 ， 并仔細與交接班記錄進行核對 ， 發現有不清楚或有疑問的應及時詢問；
5、認真清點工具、用具數理 ， 并查看其質量；
6、核對無誤后確認簽字 。
交接班時發生事故或其它重大事項 ， 應待事故處理完畢、設備運轉正常后才能交接班（但可以在事故告一段落時 ， 經領導批準 ， 進行交接班） 。
（四）交接時應做到“五清”和“兩交接”
1、“五清”即：看清、講清、問清、查清、點清；

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