送外賣一個月能掙多少錢 外賣員的工資待遇怎么樣

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提到外賣員,很多人的評價是:這是一個神秘組織 。
為什么這么說呢?因為你會發現,外賣小哥中簡直是人才濟濟:
有看不慣炒菜師傅手藝自己上手顛勺的全能廚師;
有以一敵五的游戲高手;
有精通3門以上外語的精英;
有幫崩潰程序員改代碼的技術流 。
這讓許多人不經感嘆送外賣也有高門檻的同時,也在思考,是什么讓這些牛人選擇放棄高薪,轉而選擇飛吹日曬、被客戶催商家罵的工作 。
“利益” 。

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這似乎是一個經不起推敲的答案,人們會理所當然地認為,讓一個人放棄高薪的,不就是比之前更高的待遇嗎?
特別是在一些社交平臺上,大家不負責任的宣傳下,越來越多的人認為外賣員一個月最少也能月薪過萬,更有甚者會更多 。
可事實真是如此嗎?
通過朋友介紹,我聯系了一位曾經做過“外賣員”的小哥,通過他真實的講述,多維度揭秘外賣員的真實收入 。

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01 外賣員的構成
外賣員一般分為3類,包括專送、眾包和樂跑 。
專送:無論請假還是休息,都需要完成保底工作量,入行時有外賣站長指導 。
眾包:時間相對自由,像古時候的“賞金獵人”,可根據自身情況選擇,掙多掙少全憑自律,適合老手 。
樂跑:平臺對于樂跑的出工時長有所要求 。
02 外賣員的等級
外賣員也有等級劃分,根據不同的段位來確定你的接單數量,每個月月初會清零刷新 。
起步收入為3.5,然后根據外賣員所完成的單量進行梯度結算 。比如完成450單以上,每單可結算5元,800單以上為每單6元,最高8元封頂 。
而且到達每個梯度后還有相應的獎勵,除此之外,同時可接單數量也會增加 。

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03 外賣員的真實經歷
李偉畢業后去了深圳發展,因為大專畢業沒有什么技能,所以找工作一直在碰壁 。
當時聽朋友說送外賣每個月最低可以賺一萬,做得好的甚至可以賺3-4萬時,他便動了心,加入了外賣小哥的行列 。
但是即便他如此努力,一個月下來也只賺了5000多 。
剛入行時因為是新手,單價都很低,因為對周邊環境還不太熟悉,找路就會花費很長的時間,為了避免超時被顧客投訴,自己根本不敢接多個單子,所以送餐速度和數量都比其他人少很多 。
干了3個月,漸漸熟悉后,收入也沒有到達萬元,只有8000多一點 。盡管自己再努力,難免還是會被平臺以各種理由克扣費用 。

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后來,李偉漸漸摸到了門道 。會在不忙的時候勘察周邊的地形,研究周圍的送餐路線、商家的出餐速度,以便在高峰期接單時,可以規劃出合理的路線,估算出時間和最大接單量,避免超時 。
只有開動腦筋鉆研,才能在復雜密集的辦公區域快速高效地送出許多餐品,這樣才有可能接更多的單,獲得更高的收入 。
除此之外,想要月薪過萬,還需要多加班,別人接30單,工作6個小時休息,你就朝九晚九,多跑到60單,才能擁有高收入 。
除此之外,最重要的一點,就是避免被客戶投訴,因為一旦被投訴,便會被罰款 。
送的餐多了,什么樣的人都會遇到,“晚送一分鐘對方退餐”、不愿意下樓取餐給外賣員差評得比比皆是,你只能接受 。

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準時率達不到98%,每降低一個百分點扣100元,被客戶投訴給差評,一個也需要罰20元 。
遇上出餐慢或者時間規劃不合理的時候,很有可能一天都白干了 。
這也是為什么我們可以看到很多外賣員在馬路上橫沖直撞的原因,因為晚一分鐘,他今天一天的辛苦可能就白費了 。
如果你想從事這個行業,必須要做好以下幾個心理準備:
1、期望薪資的落差
外賣行業并不像外人看得那么光鮮,高薪和付出機遇是成正比的,大部分扣除平臺罰款,辛苦一個月后的薪資遠遠達不到心中預想,而且沒有五險一金,朝不保夕的工作壓力會成為一種常態,在無形中折磨著你轉行 。

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