做企業公關活動策劃的幾個方面 怎樣做企業公關活動策劃?( 二 )


四、教育贊助
教育事業向來是國之根基 , 能對社會乃至國家都產生推動作用 , 所以 , 很多企業或企業家都會重視教育公益的投資 , 通過開展助學基金會、發放獎金、援建希望小學、捐獻愛心教室等形式 , 去促進教育事業的發展 , 也傳播自己良好的企業形象 。
在希望小學的建設方面 , 三星、寶潔、一汽豐田都在積極出力 , 在獎學金方面 , 眾多企業都設立了專項的獎學金 , 比如三星獎學金、奔馳獎學金、騰訊創新獎學金、中國航天科技集團CASC獎學金、華為獎學金、SK獎學金、IBM獎學金等 。
雖然企業做公益的形式有很多種 , 但不意味著企業做公益就是一個“撒錢換名氣”的過程 , 企業做公益也是需要策略去好好規劃和執行的 , 總的來說 , 需要把握以下幾點:
一、目的明確
企業花大把錢在公益事業上 , 肯定是“有所圖謀”的 , 大部分公益都是在給品牌公關鋪設道路 , 有些則是在給新品創造聲量和曝光 。 企業做公益一定要有目的 , 要去計算如何讓投入的資金、物力人力等得到合理的回報 , 即使效果很難以數據的形式監測 , 但也要做好企業在社會媒體中各個維度的指數變化 。
二、主題鮮明
企業做公益要有旗幟鮮明的主題 , 要針對某個細分領域去深耕才能形成影響力 , 才能增加企業公益的公關效能 。 比如成立關注抑郁癥兒童的基金會 , 或者關愛孤寡老人的慰問機構 , 這些主題的設定一定要有清晰的思路 , 才能去很好的運營 , 而不至于半途而廢或者效果不好 。 畢竟 , 做公益也是在做營銷做公關 , 也要追求影響力的擴散 。
三、面對質疑保持透明化
在如今的社會 , 不少明星、慈善機構、企業做虛假公益的事件被媒體曝光后 , 大眾對于企業的懷疑也開始上升 , 這就要求我們做企業公益要秉承公開、公正和透明的原則 。 比如此次活動募捐了多少萬 , 具體數據如何 , 有沒有將資金全數交給需要的人們 , 如果采購了物資 , 那么是否需要公布發票等數據 , 要向大眾證明企業做公益 , 是實實在在的 , 而不是弄虛作假 , 敷衍了事 , 才能打消社會質疑 。
四、要形成勢頭
有些企業做起公益永遠都在單打獨斗 , 本身企業就不知名 , 就算捐了不少錢 , 做了不少事 , 大眾往往難以留下印象 。 而真正聰明的企業 , 會“抱團”一起做 , 不僅自己做 , 還拉上友商、合作伙伴一起做 , 將其影響力越擴越廣 , 形成公益圈 。 這樣的好處在于 , 在公關宣傳上 , 能占很大的便宜 , 比如“某某企業牽頭成立某某愛心組織 , 多次遠赴深山看望留守兒童 , 寄送大量愛心物資” 。 越多企業參與的公益活動 , 越容易得到更好的曝光 , 而作為牽頭方 , 自然會受到人們更多的關注 。
五、堅持深耕細分領域
公益事業 , 也是需要持續深耕的 , 找準跟品牌有關聯的領域去精細化運營 , 終究能產生極強的影響力 。 而不是如同蹭熱點一樣 , 這個主題關注的人多就換這個主題 , 那樣只會失去優勢 。 還是要在長久的公益活動中樹立行業典范 , 引領公益建設的方向 , 并做出有意義的探索 , 甚至調動起大眾的積極性 , 影響更多的群體 。
六、傳播才是核心
公關活動一定要傳播 , 傳播才是重頭戲 。 畢竟企業做公益還是在為公關所服務 , 所以要通過多種形式的傳播為品牌達成更多的曝光 , 形成更廣的美譽度和知名度 。
所以為了更好的傳播 , 我們可以在公益活動中運用多種技巧 , 比如舉辦盛大的發布會、贊助儀式、邀請社會名流、舉辦演藝活動等 , 為活動造勢 , 達到震撼、隆重的效果 。 在傳播中 , 我們可以利用真實故事等手段去進行宣傳 , 更容易產生觸動效果 , 引發更廣泛的關注 。 另外 , 通稿的發布也要根據預算去盡量追求更優質的覆蓋 。
公益的形式多種多樣 , 企業還是要找到最適合自己的類別 , 依據自身所在行業、企業文化、企業特色等進行選擇 , 并且在活動中可以發動廣大員工參與 , 讓其成為提高企業認同感的團建活動 。
企業做公益 , 其短期效果當然沒有找大牌明星代言來的直接 , 但是其效果是一個長期鋪墊的過程 , 雖然緩慢 , 但是有用 。 公益聯結的是人的價值 , 再將價值轉化到企業形象上 , 所以公益和商業是相互促進的 , 持續經營這項事業 , 終究會對企業產生良好的反哺 。

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