九江靈活就業人員生育保險中斷續保是怎么定


九江靈活就業人員生育保險中斷續保是怎么定

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九江靈活就業人員生育保險中斷續保是怎么定
靈活就業人員斷保時間不超過6個月(含6個月)續保的,斷保前后的繳費月數合并計算;斷保時間超出6個月續保的,繳費月數從續保后繳費月份起重新計算 。
生育保險和職工基本醫療保險合并實施前,用人單位或個人欠繳職工基本醫療保險費或生育保險費的,分別按單項險種的有關補繳法規執行;合并實施前后的職工基本醫療保險和生育保險的參保繳費年限分別合并計算 。
自愿參加職工基本醫療保險的靈活就業人員的個人繳費比例為7% 。繳費基數統一執行職工基本醫療保險的繳費基數 。
【九江靈活就業人員生育保險中斷續保是怎么定】拓展:九江靈活就業醫保的生育險交多久能報銷?
2020年1月1日起生育保險和職工基本醫療保險合并實施后,自參保繳費三十日后 , 參保人員和男職工未就業配偶享受生育醫療費用待遇 。
生育醫療費用待遇等待期從原來的“參保繳費滿一年”減少到“自參保繳費三十日后” 。
生育津貼待遇等待期不變 。兩險合并實施后,在江西省范圍內連續繳費至生育時滿一年以上(含合并實施前的生育保險繳費時限大于或等于13個月)且生育后處于正常繳費狀態的享受生育津貼待遇 。男職工未就業配偶不享受生育津貼待遇 。

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