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2022年重慶企業退休人員養老金調整方案最新版

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【2022年重慶企業退休人員養老金調整方案最新版】

2022年重慶企業退休人員養老金調整方案最新版

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2022年重慶企業退休人員養老金調整方案最新版，下文就隨我們來簡單的了解一下吧 。
重慶市2022年調整企業退休人員養老金方案 ， 如下：
1、定額調整
體現社會公平，每人一律增加40元 。
2、掛鉤調整
體現多繳多得，長繳多得的社會激勵和效率 。
（1）與繳費年限掛鉤
繳費年限每滿1年 ， 增加2元，不足1年的按1年計算，繳費年限低于15年的 ， 按15年進行調整，和2021年的工齡單價持平 。這樣做比較難得，因為今年絕大多數地區的工齡單價都降了 。
（2）與養老金水平掛鉤
與本人2021年12月基本養老金為基數，按比例掛鉤增加0.45% 。計算結果按照四舍五入保留小數點后兩位 。
3、傾斜調整
在定額調整和掛鉤調整基礎上，對特殊群體傾斜 ， 采取雙軌制額外增加養老金 。其中企業退休人員有5個機會多漲養老金，事業單位則有2個機會多漲養老金 。
（1）企業退休人員
1953年12月以前參加革命工作的，額外增加20元 。
艱苦邊遠地區退休人員 ， 額外增加20元 。
2006年前退休人員，超過20年的繳費年限，每年再增加2元 。2021年是3元，減少1元，這是和去年相比，今年企退人員傾斜調整中的唯一變化 。
年滿70歲的，從到齡之月起，額外增加50元;年滿75歲、80歲、85歲、90歲的，從到齡之月起 ， 額外增加100元 。
（2）事業單位退休職工
艱苦邊遠地區退休人員 ， 額外增加20元 。

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