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常德員工制家政服務企業社保補貼標準詳情如下：
(一)社會保險補貼按照屬地管理原則 ， 由參保所在地人力資源和社會保障部門按照本辦法規定受理，按“先繳后補”方式，對員工制家政服務企業招用就業困難人員和離校2年內未就業高校畢業生的，按其為就業困難人員和離校2年內未就業高校畢業生實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費單位繳費部分進行補貼，不包括個人應繳部分 。
未繳齊上述三種社會保險費的不予補貼 。
(二)員工制家政服務企業招用就業困難人員后享受社會保險補貼最長不超過3年，招用離校2年內未就業高校畢業生后享受社會保險補貼不超過1年 。
(三)員工制家政服務企業招用就業困難人員或離校2年內未就業高校畢業生，已按有關規定享受社會保險補貼的，不再重復享受本辦法中的補貼政策 。
【常德員工制家政服務企業社保補貼標準是什么？】
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