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5月22日 ， 人社部下發養老金調整通告，確定了養老金上漲比例3.8%，比2022年4%的漲幅下降了0.2%
這對于2022年12月31日前已辦理退休手續且正常領取養老金的退休人員而言 ， 到手的養老金變多了，在一定的程度上可以提高他們的退休生活質量 ， 是翹首企盼的一件好事、大事 。
2023年安徽養老金調整通告出爐沒？
根據相關數據統計顯示，安徽省常住人口數達到6127萬，人口數位居全國第9，也是妥妥的人口大省，其中退休人數達到381.02萬人，人均養老金3500元，每月劃入醫保個人賬戶70元（按人均養老金2%定額劃分），相當于醫保個人賬戶減少大半，而養老金調整補發，多少可以撫慰退休人員醫保個人賬戶減少而產生的焦慮心態 。
【2023年安徽養老金調整通告出爐沒？工齡養老金調整會漲嗎？】截至目前，全國仍沒有任何一個地方公布了養老金調整通告，但是我們可知的是各地養老金調整細則已上報人社部等兩部 ， 而且審批備案有半月之久 ， 說不好大多數地方細則已審批通過，只是部分地方還沒有公布而已 。
根據今年養老金調整通告法定，安徽省養老金調整模式仍然是從定額調整、掛鉤調整、傾斜調整進行，定額調整人人平等，領取一樣的上漲金額，掛鉤調整應與工齡和養老金掛鉤，體現多繳多得、長繳多得的激勵作用；傾斜調整體現對高齡群體重要關懷 。
如果從人均養老金調整的話，上漲比例3.8% ， 人均上漲=3500×3.8%=133元，但是從實際調整的話，有的人會高于133元，有的人會低于133元 ， 而超過133元的上漲金額，已經是很高的漲幅了，一般企退人員很難達到這樣的標準 。
那么，安徽企退人員2022年養老金3700元，工齡42年，今年能漲多少呢？能輕松漲140元嗎？由于今年養老金上漲3.8%，比去年僅下降0.2%，屬于微降，應該跟去年差不多，或略少一點 。因此 ， 可以參考2022年養老金調整細則，我們不妨以2022年調整方案粗略演算一下 。
首先定額調整每人每月39元，其次是掛鉤調整 ， 其中養老金掛鉤調整，是按0.5%進行掛鉤，那么每月上漲=3700×0.5%=18.5元 ， 此外，工齡掛鉤，工齡在15年以內的（含15年） ， 每月增加32元；繳費年限在15年以上的，自第16年起，每滿1年每月再增加2.1元，那么，每月上漲=35+（42-15）×2.1=91.7元 。
安徽企退人員2022年養老金3700元 ， 工齡42年，不享受高齡傾斜調整 ， 那么 ， 上漲養老金=定額調整金額+掛鉤調整金額=39+91.7=130.7元，低于人均上漲金額133元，上漲幅度3.5%，同樣低于人均上漲幅度3.8% 。
如果你是年滿70歲的退休人員 ， 在安徽還可以享受高齡傾斜調整，因為安徽的高齡門檻就是上一年12月31日前年滿70歲 。年滿70-79周歲的，每月增加10元，年滿80-89周歲的，每月增加20元，年滿90周歲及以上的，每月增加60元 。其中，對年滿70周歲、75周歲、80周歲、85周歲的退休人員多漲錢，累計享受高齡傾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以補齊 。
假設你在2022年12月31日前年滿70周歲，那么 ， 你享受高齡傾斜調整金額就是140元，如果是年滿71歲，那么 ， 你享受高齡傾斜調整金額就是10元 。也就是說年齡越大，享受的高齡調整越高，此外滿足特定年齡的，高齡調整漲錢會在140元-390元之間 。
預計今年安徽養老金調整細則屬于微調，大概率會與2022年相差不多，同樣上漲金額差不多，或者略少一點 。所以說，安徽企退工齡42年、養老金3700元 ， 如果年齡不滿70歲，漲錢接近130元，如果年滿70歲，享受高齡調整，漲錢很容易超過140元 ， 最高能漲到420元 。
但是話說回來了，具體漲多少錢，還要根據公布的養老金調整細則，從定額調整、掛鉤調整、傾斜調整進行上漲，總之還是工齡長、養老金高、年齡大的人漲錢會更多 。
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