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個人試用期解除勞動合同 個人試用期有勞動合同( 二 )

試用期生活百科


第七條、合同期限
本合同自簽訂之日起生效，終止合同或簽定正式合同，本試用期合同自動作廢 。
第八條、本公司《職工守則》(略)為本合同的附件，是本合同的有效組成部分 。
甲方：__________乙方：__________
代表人：________代表人：__________
電話：__________電話：__________
日期：__年__月__日日期：__年__月__日
個人試用期有勞動合同3
甲方：____有限公司
辦公地址：______
法定代表人：______
委托代理人：______
乙方：______
出生日期：________年____月____日
性別：____民族：______
文化程度：______國籍：______
身份證號碼：______
家庭住址：______
根據中華人民共和國相關法律、法規的有關規定，甲、乙雙方經平等協商，一致同意簽訂本合同，共同遵守 。本合同性質為勞務合同 。
第一條工作內容
1.1乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在企業應用事業部從事：______產品銷售工作 。
1.2乙方應按照甲方的要求，按規定的標準完成工作 。
第二條協議期限
本協議有效期自：______年______月______日起，至：______年______月______日止，本協議期限為______年 。
第三條勞動時間
3.1乙方在被聘用期間執行不定時工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排 。
3.2乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動內容，并達到規定的質量標準 。
3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利 。
第四條勞動紀律
4.1乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范，愛護甲方的財產，遵守職業道德 。
4.2乙方違反勞動紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予調職、降薪或提前解除本合同 。
第五條兼職勞動報酬
5.1甲方將在每月______日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發放報酬前由甲方代扣 。
5.2甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫療保險費用 。
第六條保密義務
協議期內，乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;協議期內以及協議終止后，乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓 。
如果乙方違反上述義務，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的賠償責任 。
第七條合同的終止
以下情形發生時，本合同可以終止：
7.1合同期限屆滿;
7.2在合同有效期內，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前終止 。
7.3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同 。
7.4對于非因7.1、7.2和7.3的原因，合同任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書面通知后15日內仍未予改正的，非違約方可以書面通知的形式終止本合同 。
本合同的提前終止不影響已經產生的權利義務關系 。
第八條其他
8.1因履行本合同發生的糾紛，雙方通過友好協商解決，協商不成的可以向當地人民法院提起訴訟 。
8.2本協議自簽訂之日起生效，本協議未盡事宜，按國家有關規定執行;必要時，經甲乙雙方協商一致后方可對本協議進行修改或補充;對本協議的任何修改或補充，經雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協議同等的法律效力 。
8.3本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份 。
甲方(蓋章)：______有限公司
法定代表人或授權代表：______
______年：______月______日
乙方(簽字)：______
______年______月______日
個人試用期有勞動合同4
甲方：________________
乙方：________________
根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致同意簽訂本試用合同 。
第一條、合同期限
甲乙雙方約定自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，有效期為_______個月 。
第二條、崗位安排
根據甲方的工作安排，聘請乙方在___________工作崗位就職 。在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整 。

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