摩羯座老板:注重團隊精神=閉嘴聽我說！
雖然表面上看起來是努力的典范，但是摩羯座總有一股與人競爭的野心 。尤其是當他們成為領導者時，無論他們的行為如何，內心深處他們都相當抗拒被別人質疑/挑戰 。所以，如果你的摩羯座老板開始頻繁注重氛圍和團隊合作，你要知道，TA是在間接強調自己作為老板的話語權，而作為下屬，這個時候給老板一個臺階絕對是他的職責所在！
水瓶老板:不夠，應該做得更好=加油，我看好你
水瓶座的人總是很嚴肅，有時甚至很刻板 。這種特質在職場中被他們發揮的淋漓盡致，所以不要指望從水瓶座的老板那里聽到什么令人愉悅的贊美 。但這并不意味著他們對下屬漠不關心 。相反，他們非常關心下屬的變化和成長，但這種關心往往是以更令人興奮(沮喪)的方式表達的 。但是有什么辦法呢？成功破譯水瓶老板的催促密碼，一定能幫你保持更好的職場心態！
雙魚座老板:我最近為你真的很努力=你應該檢討自己做得不夠好的地方
雙魚座的人最討厭撕破臉 。他們提倡的溝通方式是你尊重我，我尊重你 ?；蛘叻催^來，達拉斯到禮堂因此，當雙魚座老板主動表揚你，卻沒有指明某個值得表揚的點時，他們期待的是你能順著這個思路，禮貌而謙虛地退一步，謙虛地反省自己 。所以，在這樣空的廣泛贊譽下，你老實不禮貌的變成一朵花，那就太傻了！
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