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成都市員工解除勞動合同模板 成都市勞動合同2021年模板( 四 )

生活百科勞動合同


(五)乙方從事具有職業病危害崗位(工種)的 ， 甲方應組織乙方進行上崗前、在崗期間及離崗前的職業健康檢查 ， 及時如實告知乙方檢查情況 ， 并為乙方建立職業健康監護檔案 。
七、合同的變更、解除和終止
(一)甲乙雙方協商一致后 ， 可以變更合同 ， 并及時辦理書面變更手續 。
(二)除《勞動合同法》第三十八條規定的情形外 ， 乙方解除勞動合同 ， 應當提前三十日以書面形式通知甲方 ， 在試用期內解除勞動合同的 ， 應提前三日通知甲方 。
(三)符合《勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規定情形的 ， 甲方可以解除勞動合同 ， 但有《勞動合同法》第四十二條規定情形的 ， 甲方不得依據《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同 。
(四)符合《勞動合同法》及國家、省、市規定的有關勞動合同終止情形的 ， 勞動合同終止 。
(五)工傷職工、患職業病職工勞動合同的解除或終止 ， 依據國家有關工傷保險的規定執行 。
(六)符合《勞動合同法》第四十六條規定情形之一的 ， 甲方應按有關法律、法規和規章的規定 ， 向乙方支付經濟補償金 。
(七)甲方應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明 ， 并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續 。乙方應當按照雙方約定 ， 辦結工作交接手續 。
八、約定事項
(一)依據《勞動合同法》第二十二、二十三、二十四條規定 ， 雙方約定的事項：
1.
2.
(二)其它事項的約定：
九、甲方按法定程序 ， 依法制定單位規章制度 ， 并予以公示或告知乙方 ， 乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章制度 。
十、本合同履行中發生的勞動爭議 ， 甲乙雙方應當協商解決 ， 或向本單位(或甲方所在地的鄉鎮、街道等)勞動爭議調解委員會申請調解 。協商不成或不愿調解的 ， 應在勞動爭議發生之日起一年內 ， 向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁 。
十一、本合同條款與現行法律、法規和規章相抵觸的 ， 以及本合同未盡事宜 ， 均按現行法律、法規和規章的規定執行 。
十二、本合同至少一式二份 ， 經甲乙雙方簽名(蓋章)后生效 ， 甲乙雙方各執一份 。甲方對已經解除或者終止的勞動合同文本 ， 至少保存兩年備查 。
甲方：(單位蓋章)
乙方簽名(蓋章)：
合同訂立日期： 年 月 日
合同履行起始日期： 年 月 日
成都市勞動合同2021年模板3
編號： ______
甲方 (單位)
乙方 (個人)_______________
簽訂日期_____ 年___ 月___ 日
根據《中華人民共和國勞動法》 ， 經甲乙雙方平等協商同意 ， 自愿簽訂本合同 ， 共同遵守本合同所列條款 。
一 。勞動合同期限
【成都市員工解除勞動合同模板 成都市勞動合同2021年模板】第一條 本合同期限類型為_____期限合同 。本合同生效日期___年_月_日 ， 終止日期___年_月_日 ， 其中試用期____.
二 。工作內容和義務
第二條 乙方同意根據甲方工作需要 ， 擔任 崗位工作 。甲方可依照有關規定 ， 經與乙方協商 ， 對乙方的工作職務和崗位進行調整 。
第三條 乙方應按照甲方的要求 ， 按時完成規定的工作數量 ， 達到規定的質量標準 ， 并履行下列義務：
1、遵守國家憲法、法律、法規;
2、遵守甲方的規章制度;
3、維護甲方的榮譽和利益;
4、忠于職守 ， 勤奮工作;
5、履行保守甲方商業秘密 ， 不得利用甲方的商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益 。
三 。勞動保護和勞動條件
第四條乙方按照甲方規定的任務 。
第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓 。
四 。勞動報酬
第六條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則 ， 實行同工同酬 。
第七條 在法定工作時間內 ， 乙方完成規定的工作任務 ， 甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資 ， 工資不低于____元 ， 其中試用期間工資為__元 。

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