勞動合同備案去哪里備案 白云區勞動合同備案3篇( 五 )


乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行 。
乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行 。
乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇 , 按國家有關生育保險政策規定執行 。
六、勞動保護和勞動條件
第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓 , 乙方從事國家規定的特殊工種 , 應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗 。
甲方根據生產崗位的需要 , 按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施 , 發放必要的勞動保護用品 。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(jgj146—20__) 。對乙方從事接觸職業病危害作業的 , 甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查 , 在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查 。
甲方依法建立安全生產制度 。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度 , 不違章作業 , 防止勞動過程中的事故 , 減少職業危害 。
乙方有權拒絕甲方的違章指揮 , 對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為 , 有權提出批評并向有關部門檢舉控告 。
七、解除和終止
第七條本勞動合同的解除或終止 , 依《勞動合同法》規定執行 。
八、勞動爭議處理
第八條甲乙雙方發生勞動爭議 , 可以協商解決 , 也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決 。
九、其他
第九條甲乙雙方約定的其他事項
第十條本勞動合同一式二份 , 甲乙雙方各執一份 。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效 。
甲方(公章)_________
乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人_________
(簽字或蓋章)_________
簽訂日期:____年__月__日


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