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鄉鎮醫院護士長個人年終總結 醫院護士長個人年終總結精簡版( 二 )

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制定基礎護理工作重點 ， 每周一、四下午協助家長給患兒洗澡 ， 每周二下午剪指甲 ， 每周四下午協助對患兒的健康教育方面 ， 多數科室的做法是 ， 單純依靠護士口頭宣教 ， 但我通過長期以來的觀察 ， 發現了一個弊端：護士說得少了 ， 內容涵蓋不全 ， 說得多了 ， 因為時間有限 ， 就會說得快而沒有重點 ， 這樣 ， 患兒患兒及家長根本記不住 。
為此 ， 我把入院宣教的內容列了一個提綱 ， 作為護士口頭宣教的內容 ， 而把詳細內容輸入電腦 ， 護士在做提綱挈領的宣教后 ， 把詳細的資料發于病人 ， 這都起到很好的效果 。這種口頭和書面相結合的宣教方法 ， 不僅有助于家長的掌握 ， 也節省了護士大量時間 ， 因此深受大家歡迎 。通過這一年的努力 ， 基本做到了讓領導和同志們滿意 ， 讓自己滿意和讓患者滿意的三滿意 ， 患者滿意率基本達到95%以上 。
五、不斷學習總結 ， 提高自身素質
俗話說 ， 打鐵還需自身硬 ， 在認真做好科室護理管理工作的同時 ， 我堅持學習新知識 ， 不斷總結臨床護理經驗 ， 提高自身綜合素質 。一年來 ， 先后在各種護理雜志上發表學術論文多篇 。

六、不足之處
面對我的患兒我的科室 ， 我可以坦然的說 ， 為了你們 ， 我一直在努力!但是 ， 面對自己 ， 我深知工作中還有很多的缺憾 ， 比如 ， 科研是護理工作前進和發展的重要動力 ， 但我們兒科的護理科研項目至今還是空白;再比如 ， 有時候 ， 過于嚴厲的要求 ， 我甚至看到過護士的眼淚和無奈 。
七、努力方向
展望未來 ， 對新的一年的護士長工作我充滿了信心 ， 作為護士長我的努力方向是：
1、力爭在護理科研方面有所突破.
2、進一步加強業務知識的學習和人員進修、培訓 ， 進一步熟練專業技能 。
3、寬嚴結合 ， 和科室主任一起狠抓基礎護理、護患溝通等全面工作 ， 進一步加大科室管理力度 ， 讓自己的管理方式更加成熟 。
總之 ， 一年來 ， 我和科室主任及全體科室醫護人員同心同德 ， 克服困難 ， 知難而上 ， 以醫院大局為重 ， 內強素質 ， 外樹形象 ， 不斷提高醫療護理水平 ， 切實為患兒提供優質的護理服務 ， 做出了顯著的成績 。在今后的工作中 ， 我將繼續努力 ， 奮發進取 ， 更好地為患者服務 ， 為醫院的三級醫院建設做出自己新的貢獻 。
醫院護士長個人年終工作總結精簡版2
身為護士長的自己通過今年的醫院工作發現自身還有著可以加強的余地 ， 從某種意義上來說當前的護理工作其實并沒有做到讓人感到滿意 ， 因此對于這方面的問題需要盡快進行解決才能夠讓個人的能力得到提升 ， 所以在年終之際應當回顧過去的護理工作并針對這部分內容進行相應的總結 ， 這樣的話即便自身難以獲得較大的提升也能夠通過不斷的實踐彌補自身存在的不足 。
保持較高水平的護理能力是支撐自己醫院工作的基礎部分 ， 作為護士長卻難以解決護理工作中的問題無疑會帶來較為惡劣的影響 ， 所幸的是自己的護理水平在諸多護士中間還算是十分不錯的存在 ， 因此自己在今年的護理工作中比較注重于這方面能力的提升并采取了相應的措施 ， 除了在醫院展開的幾次會議中與其他護士長之間展開交流以外 ， 還比較珍惜幫助新護士進行培訓的機會來鞏固過去所學的護理知識 ， 因此在我看來能夠做到幫助護士進行培訓的程度自然將護理知識做到了融會貫通 ， 否則的話當護士在護理工作中遇到難題的時候自己又怎能將其進行解決呢?

做好所在科室的護士管理工作也是護士長應該履行的職責 ， 今年進行護理工作的時候我會根據醫院領導下發的任務對所在科室展開相應的部署 ， 除了完成相應的任務以外還要確保每個護士都能夠從中獲得鍛煉的機會 ， 尤其是參與護理時間較短以及進行實習的護士要在工作中進行重點照顧才行 ， 考慮到這方面的因素再來展開護理工作無疑減少了許多不必要的麻煩 ， 只不過由于自己的工作方式比較保守的緣故使得諸多實習護士難以得到更多鍛煉的機會 。

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