分享12種經典營銷的模式 經典營銷的模式有哪些?( 二 )


對每個國家的細分市場中的所有駕車人都同等重要的特性,即全歐洲通行的要求;
對某個國家的所有駕車人都同等重要的標準,這樣就形成了國別差異;對所有國家中某些駕車人同等重要的特性,由此構成了不同的目標群體 。
接下去,寶馬針對以上三個分類分別采用:提供統一的歐洲式樣、量國裁衣和因人著色三種不同的策略,大大提高了寶馬品牌在歐洲市場上的競爭力 。 后來,寶馬公司又將全球地方化營銷模式運用到了北美市場和日本市場,也同樣獲得了巨大成功 。
信息技術的飛速發展使世界變得越來越小,也大大推進了全球一體化的進程,一體化與多元化決定了全球地方化營銷戰略的生逢其時 。 特別是在地域廣闊、人口和民族眾多、各地經濟發展不平衡的中國,全球地方化營銷有進一步演變為全國地方化營銷的趨勢 。
4 關系營銷
關系營銷是把營銷活動看成是一個企業與消費者、供應商、分銷商、競爭者、政府機構及其他公眾發生互動作用的過程,企業營銷活動的核心是建立并發展這些公眾的良好關系 。
作為企業來說,滿足顧客的需要是生存的第一條件,但是企業還要時刻關注競爭對手的變化,要做到領先競爭對手一步 。 在和競爭對手的較量中企業要考慮自己的成本情況,要做到適度領先 。 企業要不斷研究顧客的感受和行為模式,企業的高層、中層要“體驗顧客的經歷”,要認識到是以下幾個因素影響顧客的行為:員工的態度、企業的特殊事件、顧客的超值期待、顧客的情緒和反應 。 其中顧客的期待和情緒反映是外部因素,員工的態度和特殊事件是企業的內部因素,對于企業來說可以影響外部因素,但是只有致力于改善內部因素才是根本的解決辦法 。 也就是說企業要有完善的制度和流程,要有培訓良好的員工,要充分調動和滿足顧客的期待,要正確回應顧客的情緒和反應 。 從而最大限度地滿足顧客的需要,制度化地培養顧客的忠誠 。 具體的做法是:利用非正式的場合、利用秘密顧客、安置代表為顧客工作 。
作為管理者要拿出來一點時間注意傾聽顧客的真實需求 。 在員工中要發展出來一種非正式的傾聽文化,并有相關制度保證,而且建立正式的顧客抱怨回應制度 。 要做到這一點要遵循幾個步驟:首先要向員工解釋走出去和顧客溝通,傾聽顧客的重要性,其次是讓員工看到你每天和顧客進行的至少一次溝通,第三要鼓勵員工走出辦公室,盡可能定期去拜訪顧客 。 第四要做一點因為傾聽而改變的事情,使傾聽變得有意義 。 所有的一切做下來就成為了一個傾聽的循環:管理人員決定傾聽到發現傾聽的辦法,到傾聽的行為,到依據傾聽到的信息做改變,到檢查結果,最后回到決定傾聽 。 企業在傾聽循環中不斷了解顧客,不斷進步 。
5 連鎖
說到連鎖經營,企業面臨的一個至關重要的問題,就是如何將自己的門店進行復制擴張,把自己企業的成功經驗發揚光大 。 核心因素是具有完全的克隆功能,連鎖經營在經營過程中當然是需要進行企業模式的復制,進而完成企業的連鎖化發展 。
然而,企業應當如何去復制自己的企業模式,復制企業的那些管理特點和模式,然后將他運用于新的門店中去呢?
我曾經聽了這樣一件事,甚是佩服 。 國內某連鎖企業的老總和總經理親自到美國著名的 HOME DEPOT(家居中心)專門學習了一年,從收貨部、商品部一直到顧客服務部完全干了一遍,甚至連收銀臺的高低尺寸也量了回來,當然我們不是要求大家要做的那么細 。 但是“羅馬不是一日建成的”,外資超市也是經歷了數十年甚至上百年的艱辛才發展到現在的規模 。 以前,我們的師傅們在外,我們是出去學習 。 如今從事連鎖的師傅們已經進到我們的家里了,要和“我們搶飯吃” 。 國內的連鎖企業是拿出中國的熱情好客,禮尚往來的習慣,拱手讓出自己的市場份額?還是真正掌握連鎖的精髓,把自己的企業做強做大,與之競爭呢?
在使用這個工具的時候,企業應當從以下方面入手:首先就是要摸清自己的家底,了解自己的實際能力和現狀,揚長避短進行發展;其次就是要將企業的成功經驗或所謂的核心競爭力歸結出來,進行進一步的提煉,制定出自己企業的標準化管理流程,以便于企業的進一步發展擴張;然后,企業在進行連鎖擴張的時候要了解實際情況,要因地制宜,不能盲目照搬 。
6 品牌營銷
世界著名廣告大師大衛·奧格威(David Ogilvy)就品牌曾作過這樣的解釋:“品牌是一種錯綜復雜的象征,它是品牌屬性、名稱、包裝、價格、歷史聲譽、廣告方式的無形總和 。 品牌同時也因消費者對其使用的印象,以及自身的經驗而有所界定 。 ”

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