文章插圖
1.HR是指人力資源管理的簡稱 。
2.HRD是人力資源管理的一崗位的名稱:人力資源總監 。
3.HRD工作任務量大責任重，所以要能夠洞悉自身發展的規律，按照自己的節奏進行工作 ， 避免陷入又累又被抱怨的尷尬境地 。
4.為了讓員工和公司更具契合度、工作不偏離公司戰略計劃 ， HRD是所有工作的落腳點要指向：公司的發展方向、經營重點、重大關切 。
【hrd是什么意思啊】5.這里面的邏輯關系一定要理清，站在公司的戰略層面思考問題，練就過人的商業力眼光 。
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