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阿濤網絡：互聯網創業隨筆2020.1.20

小知識

1.永遠不要用自己的思維方式 ， 去判決別人的想法 ， 如果總是局限在自己的世界里 ， 是不會長大的……
2.“食無定味 ， 適口者珍”我沒見過哪家餐飲店離開原產地后 ， 是因為口味正宗火爆起來的……可以用正宗的概念吸引客人 ， 但要給她們真正適合他們胃口的東西……
太正宗 ， 他們吃不慣 ， 還會經常來嗎？
3.小A進電子廠了 ， 一天工作10小時以上 ， 除了干活就是干活 ， 沒有時間思考 ， 沒有精力思考 ， 下班倒頭就睡 ， 一眨眼3年過去了 ， 還是那點收入……小B是個網管 ， 每天下班回去 ， 就研究怎么賺錢 ， 研究怎么發帖 ， 3年后？收入破100W……總結:不動腦瓜子賺不到錢 ， 再難也要給大腦擠出點時間……
4.子曰：“道聽而途說 ， 德之棄也 。 ”
孔子說：“把道路上聽來的東西四處傳說 ， 是背棄道德的行為 。 ”
引申一下 ， 我們生活中經常會有這樣的事 ， 很多人喜歡八卦 ， 喜歡打聽小道消息 ， 不管是網絡上的信息還是現實中獲取到的信息也不管是否屬實 ， 就開始大量的口口相傳 ， 以至于一些道聽途說的慮假信息就會以訛傳訛 ， 以假亂真 ， 三人成虎 ， 眾口爍金 。
之前還聽過一句論語：眾惡之 ， 必察焉；眾好之 ， 必察焉 。 對一個人一件事應該經過親自的考量調查驗證 ， 才能得出客觀公正的評價 。
在公司中 ， 還存在一種情況 ， 有的領導會聽取一些下屬的片面之詞 ， 比如在您耳邊說誰誰做了對不起您的事 ， 背后搞了您的鬼 ， 勾結了外面的人破壞公司正常業務等等 。
有的領導聽風就是雨 ， 怒火中燒 ， 就開始大動干戈 ， 又是革職又是降薪什么的 ， 可最后經過時間的驗證發現自己聽信了一面之詞 ， 對一些核心骨干存在了誤會 ， 再來彌補已經晚了 ， 因為事實已經發生 ， 人心已去 ， 復水難留 。
所以做老板也好 ， 生活中朋友同事關系也好 ， 大家一定不要去道聽途說 ， 聽其言必須觀其行 ， 否則 ， 將會釀成不可挽回的過失 。
5.人在慣性里是最難出來的 ， 只要是與資本有關的領域 ， 非正規銀行或其它金融機構 ， 早晚都會爆雷……
6.他們的抱怨 ， 就是不滿……
不滿就是潛在需求 ， 便是機會……
別人相不相信那是別人的事……跟你沒關系……
永遠都要隱藏自己 ， 大隱隱于市 ， 萬人如海一身藏……
靠自身吸引來的人 ， 才是貴人……
你找貴人 ， 找不到 ， 永遠都找不到……
【阿濤網絡：互聯網創業隨筆2020.1.20】 7.打造老板系統的五大步驟：
1.找到一群愛學習、有事業基礎的人
2.形成共同的理念和價值觀
3.建立默契的 ， 有契約精神的利益共同體
4.不斷踐行感恩、分享、奉獻、奮斗
5.定期優化淘汰升級
8.如果一個項目 ， 我們看到別人發收入截圖 ， 曬房曬車 ，  ， 我們才做 ， 就說明我們是膚淺的 。 一個人習慣性膚淺 ， 無藥可治 。
9.只做流量和后端服務 ， 其他的都不用管了 ， 多一步都是浪費時間 ， 浪費精力 。
10.一個人值不值得合作？不是看他靈光乍現 ， 口若懸河 ， 而是看他的耐心 ， 看他解決問題的能力……
11.馬無夜草不肥 ， 人無橫財不富 。
夜草不肥勞病馬 ， 橫財不富命窮人 。
         —增廣賢文
12.很多短視頻創作者有十幾萬 ， 幾十萬粉絲 ， 就是變不成銀子 ， 粉絲再多 ， 沒有帶來任何的收益 ， 為啥？泛流量 ， 永遠都是某個細分領域的賬號 ， 才有肉吃 ， 才有湯喝 。
13.市場是多變的……項目是多變的 ， 寧愿少賺一點 ， 也不要放大……放大=加速死亡……持續才是王者……一時興起不算什么……

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