沒有交通事故認定書,工傷怎么認定?


沒有交通事故認定書,工傷怎么認定?

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【沒有交通事故認定書,工傷怎么認定?】【基本案情】
孫某永與某公司簽訂了《勞動合同書》,雙方存在勞動關系 。
2016年2月12日16時許,在孫某永駕駛摩托車下班回家途中,因躲避汽車摔傷 。公司向市人社局申請工傷認定 , 市人社局作出不予認定工傷決定 。孫某永不服,向市政府申請復議 , 市政府作出維持原行政行為的復議決定 。
另查明:孫某永因躲避汽車摔倒后,路人及時向派出所進行報警 。事故發生后 , 派出所及用人單位均向現場目擊證人進行調查詢問 。兩位證人均證明孫某永系因躲避變道的汽車而摔倒受傷 。針對孫某永所發生的交通事故,公安交管部門未出具交通事故責任認定書 。用人單位對孫某永的交通事故進行調查核實后,形成了事實調查報告,經內部審批后 , 同意為孫某永申辦工傷,并于2016年2月23日向市人社局提出工傷認定申請 。
【審理結果】
判決:一、撤銷市人社局作出的×號不予認定工傷決定書及市政府作出的×號行政復議決定書;二、由市人社局重新作出行政決定 。
【按例說法】
法院認為,根據《工傷保險條例》第五條第二款的規定,市人社局具有作出工傷認定的主體資格及法定職權 。
《工傷保險條例》第十四條第(六)項規定:“職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;”本案中,對于孫某永是公司的職工 , 在下班途中受到事故傷害的事實 , 各方均沒有異議 。
本案的主要爭議焦點為孫某永受傷是否屬于受到非本人主要責任的交通事故傷害 。
首先,關于孫某永發生的事故是否屬于因交通事故的問題 。根據《中華人民共和國道路交通安全法》第一百一十九條第(五)項的規定:“交通事故 , 是指車輛在道路上因過錯或者意外造成的人身傷亡或者財產損失的事件 ?!北景钢?nbsp;, 孫某永系騎摩托車在道路上行駛過程中,因躲避變道的汽車而摔倒,造成人身損害,因此孫某永屬于因交通事故受傷 。
其次,關于市人社局認定的孫某永在交通事故中需要承擔主要或全部責任是否正確的問題 。根據《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第一條第一款、第二款的規定:“人民法院審理工傷認定行政案件,在認定是否存在《工傷保險條例》第十四條第(六)項“本人主要責任”、第十六條第(二)項“醉酒或者吸毒”和第十六條第(三)項“自殘或者自殺”等情形時 , 應當以有權機構出具的事故責任認定書、結論性意見和人民法院生效裁判等法律文書為依據 , 但有相反證據足以推翻事故責任認定書和結論性意見的除外 。前述法律文書不存在或者內容不明確,社會保險行政部門就前款事實作出認定的 , 人民法院應當結合其提供的相關證據依法進行審查 ?!北景钢?,孫某永因交通事故受傷后,公安機關并未出具交通事故責任認定書 , 在此情況下,市人社局在認定工傷程序中有權對事故責任作出判斷 。但在訴訟過程中,市人社局應當提供證據證明其結論的合法性,并由人民法院予以審查 。市人社局在對事故責任進行判斷時,應根據是否存在交通事故、是否依法報案、出警情況以及交通事故現場情況等綜合判斷職工是否對交通事故負主要責任 。本案孫某永受傷后,路人及時向公安機關報警 。公安機關出警后,對現場目擊證人進行了調查詢問,但未出具事故責任認定書 。用人單位在對事故調查核實后,形成了事實調查報告,并經內部審批后認為孫某永屬于工傷,并向市人社局提出工傷認定申請 。在整個過程中,沒有充分證據證明孫某永的駕駛行為需要對交通事故承擔主要責任或全部責任 。在受傷職工與用人單位均認為符合工傷的情況下,市人社局作出的不予認定工傷決定主要證據不足 , 依法應予撤銷 。

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