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職 平涼市2022年企業退休人員基本養老金調整工作順利完成

2022年生活百科

【職 平涼市2022年企業退休人員基本養老金調整工作順利完成】

職 平涼市2022年企業退休人員基本養老金調整工作順利完成

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7月31日，從平涼市人社局獲悉，我市2022年企業退休（職）人員基本養老金調整工作，已于7月29日全面完成，2022年1至7月增資部分全部發放到位 。
適時調整基本養老金是退休（職）人員分享發展成果的重要途徑 。為不斷提高社保水平，切實改善民生福祉，保證退休人員基本生活，幫助廣大退休（職）人員有效應對疫情難關，同時也充分體現我國對廣大退休（職）人員的關心和照顧，按照《甘肅省關于2022年調整退休人員基本養老金的通告》安排和要求 ， 市社保中心不斷提高站位，切實履職盡責 ， 周密安排部署，積極調度協調市、縣兩級經辦機構 ， 克服新系統上線期間技術保證不足、數據質量不夠的困難，加班加點，超常辦理，及時啟動實施并完成了2022年企業退休（職）人員基本養老金調整工作 。
據統計，本次退休（職）人員養老金調整從2022年1月起執行，惠及全市2021年12月底前企業退休（職）人員47590人，月人均增資129.23元，增幅5.4% 。
根據兩部《關于2022年調整退休人員基本養老金的通告》（人社部發〔2022〕27號）精神和批復，經甘肅省同意，7月18日，甘肅省兩廳公布《關于2022年調整退休人員基本養老金的通告》，決定從2022年1月1日起，為2021年12月31日前企業和機關事業單位已按相關法規辦理退休（職）手續并按月領取基本養老金的退休人員調整基本養老金 ， 總體增幅為4%左右，將惠及全省168.27萬名退休人員 。
此次調整從2022年1月1日起開始實施 。企業和機關事業單位調整方法統一 ， 繼續實行“定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合”的“三結合”調整方法 。
其中 ， 定額調整指各類退休人員統一增加相同額度的養老金，體現社會公平；掛鉤調整指增加的養老金與個人繳費年限、養老金水平雙掛鉤，體現“多繳多得”“長繳多得”的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金；適當傾斜體現重要關懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區等群體予以傾斜照顧 。
（一）定額調整
機關事業單位和企業退休（職）人員（含我國成立前參加革命工作的退休老工人）、被征地農民、五七工家屬工每人每月增加38元 。
（二）掛鉤調整
1.與繳費年限掛鉤 。機關事業單位和企業退休（職）人員（含我國成立前參加革命工作的退休老工人）本人繳費年限15年及以下部分，月增加28元，本人繳費年限15年以上部分，繳費年限每滿1年，月增加2.4元；繳費年限不滿1年的按1年計算 。被征地農民、五七工家屬工，月增加28元 。全部繳費年限中不含特殊工種、高海拔地區等折算年限 。
2.與基本養老金水平掛鉤 。企業退休（職）人員（含我國成立前參加革命工作的退休老工人、五七工家屬工、被征地農民），以本人2021年12月份的基本養老金（含12月份辦理退休手續人員核定的基本養老金）為基數增加0.8%；機關事業單位退休（職）人員以同類人員2021年月平均基本養老金為基數增加0.8% 。
（三）傾斜調整
1. 2021年12月31日前，企業（含我國成立前參加革命工作的退休老工人、五七工家屬工、被征地農民）和機關事業單位退休（職）人員，年滿70周歲至不滿80周歲的每人每月增加35元，年滿80周歲及以上的每人每月增加40元 。年齡計算以退休審核機關認定的出生年月為準 。
2.企業（含我國成立前參加革命工作的退休老工人、五七工家屬工、被征地農民）和機關事業單位退休（職）人員 ， 按參保單位所在地確定的一至五類地區退休人員每人每月按地區類別分別增加3元、4元、5元、11元和16元 。
3.企業退休的轉業干部，本次調整后月基本養老金低于3100元的，調整到3100元 。

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