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酒駕會被單位開除嗎
酒駕一般分為酒駕和醉駕 。根據我國相關法律規定，正常情況下，醉酒駕駛將被單位開除 。因為酒駕行為已經觸及法律界限，司機涉嫌危險駕駛 。如果司機被依法追究刑事責任，那么用人單位有理由依法解除與醉酒駕駛員工的勞動合同 。根據我國相關法律規定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同:1.員工在試用期內的工作不符合用人單位的聘用要求或者用人單位在實習期內發現工作各方面不符合要求的；2.員工在工作期間嚴重違反用人單位工作紀律和用人單位規章制度的；3.嚴重失職、瀆職，對單位造成極其嚴重影響，給單位造成重大損失的；4.勞動者在本單位工作期間，已與其他單位簽訂勞動合同并建立勞動關系，在工作中不能及時完成本單位任何任務 ， 經用人單位多次催告教育仍拒不改正的；5.簽訂合同無效 ， 比如第一個員工不符合要求；6.該單位員工被依法追究刑事責任 。一旦發現醉酒駕駛機動車的駕駛人，公安交管部門將對其進行醒酒約束，吊銷其機動車駕駛證 。同時將被依法追究刑事責任，五年內無資格取得機動車駕駛證 。酒后駕駛駕駛營運車輛的駕駛人被發現酒后駕駛的，公安交管部門將對其進行酒醒管控，吊銷其機動車駕駛證 。同時將被依法追究刑事責任，10年內無資格取得機動車駕駛證 。10年后，即使拿到駕照，也不能駕駛和操作機動車 。醉酒或者醉酒駕駛的駕駛人一旦因醉酒駕駛發生重大交通事故，駕駛人終生不得取得機動車駕駛證 。酒駕會受到什么處罰
我們要時刻記住一句話:開車不喝酒，喝酒不開車 ， 為了家人，為了大家，為了自己，我們一定要記住這句話 。同時，酒駕和醉駕現在都是法律行為 。這將變得更加嚴重 。我們來看看年的酒駕處罰 。自2013年1月1日起，新修訂的《機動車駕駛證申領和使用規定》(公安部令第123號)正式實施，公眾對涉及的交通違法行為調整非常關注 。最新處罰規定:醉酒駕駛有兩種:酒精含量達到20mg/100ml但低于80mg/100ml，屬于醉酒駕駛；酒精含量達到或超過80mg/100ml ， 屬于醉酒駕駛 。目前 ， 酒后駕車是違法的 ， 酒駕是犯罪 。飲酒駕駛機動車的，處1000元-2000元罰款 ， 記12分，暫扣駕駛證6個月；飲酒駕駛、營運機動車的，處5000元罰款，記12分 ， 處15日以下拘留 ， 5年內不再取得駕駛證 。醉酒駕駛機動車，駕駛證被吊銷，五年內不能重新取得駕駛證的 。經判決，處拘役、罰金；醉酒駕駛、營運機動車，被吊銷駕駛證的，10年內不得重新取得駕駛證，并不得終生駕駛營運車輛 。判決后，判處拘役，并處罰金 。【酒駕會被單位開除嗎 酒駕企業單位會開除嗎】
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