15年自費買養老保險劃算嗎 自費買養老保險劃算嗎

“交了十年,放棄了,十五年太漫長,以后能不能領到還是未知數,還不如現在多賺點錢”
“我82年的自由職業,以前沒交過打算現在開始自己交社保,,我在矛盾是否交,到底合不合適”
關于靈活就業人員繳納職工社保是否劃算,上面是兩個網友的擔憂,在當前沒有正式工作的情況,以靈活就業人員身份繳納職工社保,這條路是否可行?
1、同一繳費檔次下,實際繳納金額每年在增加,繳費壓力越來越大,比如養老保險今年每個月交760元,第二年每個月交820元,后年每個月交910元,養老保險繳費基數與在崗職工平均工資有關,與個人實際工資關系不大,收入沒有增加的情況,成為被平均的一員 。
2、未來領取時間和退休年齡不確定 。人社部發布的十四五規劃中,提高最低繳費年限,未來養老保險不止交15年,而且延遲退休已經板上釘釘,就差如何延遲的問題,當前男性60歲女性55歲的法定退休年齡也會改變 。
3、新生兒出生率低足以引起高度重視 ?!吨袊y計年鑒2021》顯示,2020年全國人口出生率為8.52‰,首次跌破10‰,2020年2.5個勞動力撫養1個老人到2050年1.5:1,現在出生率不高,影響未來的繳費人數,怎么辦?只有三個辦法,回到老問題,只有三個辦法:要么延遲退休?要么增加出生人數?要么減少養老金領取金額?


4、靈活就業養老保險,個人雖然繳費比例是繳費基數的20%,但是只有8%進入個人賬戶,剩余12%進入統籌賬戶,這個12%是不退的,跟個人以后基本無關 。
5、靈活就業職工醫保,大多數地區無個人賬戶,只有少數地區采取高檔繳費,才有2%進入個人賬戶,大多數人靈活就業人員交流職工醫保,享有住院待遇、大病保險和特殊門診,但普通門診無法使用醫??ㄖЦ?。
(1)、職工醫保
職工醫保在住院報銷比例、特殊門診報銷比例和病種限額、大病保險二次報銷起付線和報銷比例上,都要比城鄉居民醫療保險更好,而且職工醫保交費比例相對較低,靈活就業人員職工醫保累計繳滿30年,可以保終身 。
沒有個人賬戶身故不退錢,但是比較醫保待遇很高,不退錢也不算虧 。
(2)、養老保險

靈活就業人員職工養老保險,是否劃算看三種情況:
1、退休前身故 。
假定個人繳費基數3600元,交了11年不幸去世,每個月進入個人賬戶8%就是288元,進入統籌12%就是432元 。
總共交費:3600*20%*12個月*11年=95040元
此時身故待遇:
個人賬戶只能退3600*8%*12*11=38016元
喪葬補助金:2個月當地城鎮居民人均月可支配收入,內地省市一般一個就是3800元左右,喪葬費就是3800*2=7600
撫恤金:繳費年限滿10年,不超過15年的,發放9個月城鎮居民月平均可支配收入,就是3800*9=34200元
總共交了95040元,(如果考慮繳費基數每年上漲,實際繳費肯定不止95040元)
沒有退休前身故,退回來的錢:38016+7600+34200=79816元 。
2、退休后身故

個人賬戶養老金計發月數,男性60歲就是139個月,女性55歲退休計發月數170個月年,也就是男性11年左右就領完,退休11年后身故不退個人賬戶養老金,女性14年領完個人賬戶,但是如果沒有身故,每個月還是有個人賬戶養老金,由統籌基金支付終身,這里面就涉及到博弈 。
1、退休后每月退休金:假定交15年,按照最低基數3600交費,當前在崗職工月平均工資6000元,60歲退休金:
基礎養老金:(6000+6000*繳費指數0.6)÷2*繳費年限15*1%=720元
個人賬戶養老金:3600*8%*12個月*15年÷計發月數139=372.9元
個人退休金=基礎養老金+個人賬戶養老金,每個月退休金:720+372.9=1093元
每個月1093,那么一年就是13115元,總共交費3600*0.2*12*15=129600元,需要領9.8年才能領回所交的錢 。
退休后身故,不管領了多久的退休金,喪葬費加上撫恤金,最少有11個月當地城鎮居民人均月可平均收入,假定城鎮居民月人均可支配收入3800元,11個月就是41800元
總共交費129600,喪葬撫恤金41800元,意味著個人賬戶加上已經領取的退休金總和不低于87800元就不會虧,意味著退休五六年以后身故,肯定不會虧 。
那么自費交社保劃算嗎?
退休前身故交養老保險肯定不劃算;退休6年內身故看情況再細算;退休領了五六年退休金以后身故,肯定不會虧,而且可以領終身 。
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