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勞動合同簡單范本免費下載 2022年勞動合同簡單范本( 六 )

生活百科依法


3、職工在享受法定假期間的;
4、乙方為女職工，且在孕期、產期、哺乳期內的 。
(六)經濟補償金按國家和廣州市規定執行 。
(七)按本合同第八條第(三)款2項解除勞動合同時，由甲方發給一次性醫療補助費_________.
(八)若本合同終止或解除，乙方應將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數交還甲方，如有遺失應予賠償(低值易耗品除外)
(九)甲、乙任何一方解除勞動合同，必須以書面形式提前30天通知對方，但在試用期內，以及符合第八條第(三)款3項、第(四)款情形之一的，可以隨時解除勞動合同 。解除勞動合同的通知應包括原因、依據及生效時間等內容 。
九、違反合同承擔的責任
一方違反合同，給對方造成經濟損失的，應根據其后果和責任大小，予以適當賠償 。
十、調解與仲裁
雙方履行本合同如發生爭議，應先協商解決;協商無效，向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解無效，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起訴 。
十一、雙方需要明確的其他事項
1、_________
2、_________
3、_________
4、_________
十二、本合同未盡事宜，按國家有關政策規定辦理 。在合同期內，如本合同條款與國家、省、市有關勞動管理新規定不符，雙方按新規定執行 。
甲方(蓋章)_________乙方(簽章)_________
委托代理人(簽章)_________委托代理人(簽章)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
鑒(公)證意見：
經辦人：
鑒(公)證機關(章)
年 月 日
2022年勞動合同篇4
甲方：_____有限公司
法定代表人：
地址：電話：
乙方：
身份證號碼：
身份證住址：
現居住地址：
家庭電話：手機：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款 。
合同期限
第一條甲、乙雙方選擇___固定期限__形式確定本合同期限：
合同自_____年___月___日起至____年____月____日止 。
第二條合同期限前1—3個月為試用期 。即____年___月____日起計算 。
工作內容和工作地點
第三條乙方同意根據甲方工作需要，在部門從事__________崗位工作 。
第四條甲方根據經營情況和乙方工作業績能力表現，可以變更或調整乙方的職位和工作內容 。
第五條乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準 。
第六條乙方的工作地點為本公司內，根據甲方的工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以變更工作地點 。
工作時間和休息休假
第七條乙方實行八工時制，每周工作日為周一到周五 。
第八條乙方在合同期內享受國家規定的各項休息和法定節假日的權利 。年休，產假、孕假等其他休假按照新勞動法規定處理 。
勞動報酬
第九條工資分配遵循按勞分配原則 。甲方每月15日以貨幣形式支付乙方上月工資，遇節假日可以微調發薪日期 。
第十條乙方試用期的月工資為人民幣________元整(稅前)，轉正后的月工資為人民幣______元整(稅前) 。乙方的個人所得稅由甲方代扣 。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定 。
第十一條乙方任職不同的職位和不同的級別享受相應的工資和獎金 。甲方將根據乙方的業績、能力和表現調整乙方的工資和獎金 。
第十二條乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按國家有關規定執行 。
第十三條甲方根據實際經營狀況、規章制度、對乙方考核情況，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等，調整乙方的工資標準，但不可低于國家規定的最低工資標準 。
第十四條甲方安排乙方加班，應符合法律法規的規定有下列情況之一的，甲方按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間的工資：
1、延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
2、休息日安排勞動的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
3、法定節假日安排勞動的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬 。
社會保險與福利待遇
第十五條甲乙雙方依法參加社會保險，甲方按公司相關制度補貼社保金，其余部分由乙方自行繳納或由甲方在其工資中代為扣繳 。

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