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格力質控部好干嗎

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格力質控部好干嗎

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格力質控部和質檢部哪個好 - 百度知道
1個回答回答時間：2022年10月28日
最佳回答：都好 。格力質控部和質檢部都是格力的檢測部門 ， 其中該部門的工資為8000元到10000元之間 ， 其中節假日擁有禮品贈送 ， 并且工作簡單 。
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麻煩問一下格力電器的質檢部好不好,待遇怎么樣 - 百度知道
2個回答回答時間：2011年5月7日
最佳回答：不怎么樣 ， 還不是跟譜工一樣啊 ， 在里面搞不好就遭分
不怎么樣 ， 還不是跟譜工一樣啊 ， 在里面搞不好就遭分廠班組長投訴 。那些班組長陰險的不得了 。本來質控部是不管產量的但是分廠班組要是打不完產量 ， 他們就想方設法把責任推給質控部 。投訴到質控部領導那里 ， 然后就拿員工考核 ， 都是現金來著 。什么反正我就覺得現在的質控部跟分廠班組都是一條船上的人了 ， 不 像以前質量也是一日不如一日了 ， 員工的工作壓力也很大只要有什么漏檢了那 就是拿錢來了現在新員工也很多吶些新來的員工什么都不懂也是放在生產線上來一個干不了兩天就走了 ， 待遇請假比分廠員工好請假其他也沒什么 。但是紀律方面就要比分廠員工要嚴的多了手機都是放個小盒子在墻上 ， 你就把手機房在里面 ， 玩手機抓到一次考核50上班打瞌睡一次100 ， 一上班了你就是臺機器擺在那里一樣吧 出問題還好老大不說你只要出問題了老大就來開始叼人 ， 在廠里要求是打不 還手罵還口 。在里面跟分廠員工鬧摩擦那是正常不過了但是 ， 分廠員工打你沒事罰200就可以了不管對與錯 。但是只要是你打了分廠員工 ， 哪怕是你對的他先動手你開除賠償醫藥費分廠員工沒事 。在里面質控部就是分廠的保姆 。出問題領導就是叼你 。他們沒問題領導還是叼你有沒有認真干活 ， 現在領導的意思就是 ， 要檢驗員主動找分廠幫他們解決問題 。問題沒解決影響他的產量那你就要小心了 ， 不管是分廠班組長 ， 或質控部領導就會找你的麻煩 ， 進格力要三思就是了
1 我不知道合肥格力質控部女生的具體人數 ， 不能確定是否多 。
2 但是一般來說 ， 電子制造企業的質控部門相對于其他職能部門 ， 其員工人數普遍較少 ， 因此女性員工的比例可能相對較低 。
【格力質控部好干嗎】3 如果您對這個問題很感興趣 ， 可以進一步了解合肥格力質控部的人數構成 ， 或者探討電子制造企業對女性員工的雇傭比例等問題 。

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