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銀川市招商引資獎勵辦法 2022年度銀川市引才獎勵申報指南

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銀川市招商引資獎勵辦法 2022年度銀川市引才獎勵申報指南

文章插圖
2022年度銀川市引才獎勵申報工作
近日，銀川市委組織部、市委人才工作局，市人力資源和社會保障局聯合下發《2022年度銀川市優秀引才機構和個人認定獎勵工作方案》，對近三年來為銀川市引進高層次人才做出突出貢獻的機構和個人，分別給予20萬元、15萬元、10萬元和5萬元獎勵。
政策依據
根據《銀川市優秀引才機構和個人獎勵辦法》(銀人才組〔2019〕9號)《2022年度銀川市優秀引才機構和個人認定獎勵工作方案》(銀人才發〔2022〕32號)相關規定 。
申報對象
凡依法登記注冊的人力資源服務機構、企事業單位、社會組織以及在人才引進方面做出突出貢獻的個人均可申報 。
認定條件及獎項設置
【銀川市招商引資獎勵辦法 2022年度銀川市引才獎勵申報指南】認定條件
采取積分制方式認定 。所引進的人才應為近3年(2019年1月1日至2021年12月31日)從銀川市以外全職或柔性引進的人才并符合《銀川市高精尖缺人才“雙軌制”人才認定標準目錄》(見附件)中的人才標準 。
1.全職引進1名A類人才積80分、B類人才積60分、C類人才積40分、D類人才積20分、E類人才積10分、F類人才積2分 。
2.柔性引進1名A類人才積20分、B類人才積15分、C類人才積10分、D類人才積5分、E類人才積2分、F類人才積1分 。
獎項設置
根據引才業績貢獻大小，按總積分將銀川市優秀引才機構和個人分為四個層次，其中積分達到100分及以上的為第一層次，一次性獎勵20萬元;積分達到80分至99分的為第二層次，一次性獎勵15萬元;積分達到60分至79分的為第三層次，一次性獎勵10萬元;積分達到30分至59分的為第四層次，一次性獎勵5萬元 。
申報時間及受理部門
即日起至2022年9月15日，引才機構或個人可向所在地的縣(市)區、園區或市直各有關部門申報(受理點聯系方式附后) 。
評審及獎勵兌現程序
1.資格初審
各縣(市)區、園區和市直各有關部門對其所屬行政企事業單位、社會組織申報推薦的機構和個人進行資格審查并提出初審意見，并將推薦名單及申報材料報市委人才工作局 。
2.專家評審
市委人才工作局會同有關單位組織專家對推薦申報機構和個人進行評審，確定認定層次及獎勵金額，提出建議獎勵名單 。
3.征求意見
對建議獎勵名單的機構、單位和個人遵紀守法、依法納稅等方面的情況，征求紀委監委、公安、市場監管、稅務等相關部門意見，同時，通過信用信息共享平臺對申報人、申報機構的信用進行核查 。
4.確定支持
征求意見無異議后，提請銀川市委人才工作領導小組會議研究審定，并將審定后的獎勵名單向社會公示，接受社會和群眾監督 。公示無異議后，由市委人才工作局聯合相關部門下發認定支持文件并予以獎勵 。
申報材料
1.申報主體為引才機構的，須提供本機構資質證明(如企業營業執照、法人證書等)復印件;申報主體為個人的，提供本人有效身份證件復印件 。
2.所引進人才已被認定為銀川市高精尖缺人才的提供相關認定文件或證書復印件(加蓋公章)，還未被認定為銀川市高精尖缺人才的需提供身份證(護照)、職稱及相關資格證書和專業成果證明材料、學歷學位證書、個人納稅證明、工資單或薪酬憑證、本人所獲榮譽、獎勵等相關證明材料復印件(加蓋公章)、用人單位與引進人才簽訂的勞動(聘用)合同復印件(加蓋公章)、繳納社保證明等 。
3.引進人才支持引才機構(個人)申報工作的親筆簽名確認書 。
4.《銀川市優秀引才機構和個人獎勵申報表》和《申報銀川市優秀引才機構和個人獎勵所引進人才名錄匯總表》(見附件)各一式三份 。
附件
申報受理點
縣（市）區、園區受理點
1. 興慶區
受理單位：興慶區組織部干部人才辦
地 址：興慶區人民政府7樓712室(北京東路471號)
聯系電話：0951-6715360
2. 金鳳區
受理單位：銀川市金鳳區黨委組織部人才辦
地 址：銀川市金鳳區黃河東路721號金鳳區政府409室
聯系電話：0951-5035047
3. 西夏區
受理單位：銀川市西夏區委組織部人才室
地 址：西夏區麗子園北街與賀蘭山路交叉口
西夏區行政中心十樓1005室
聯系電話：0951-8575560
4. 永寧縣
受理單位：永寧縣委組織部人才辦
地 址：永寧縣楊和南街縣政府大院組織部301室

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