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提前結束見習是否給補貼?
見習人員在就業見習期間實現就業的(指簽訂勞動合同、單位繳納社會保險費等就業方式，不包含升學、參軍入伍及其它統計范疇的就業，下同)，見習補貼按畢業生實際參加見習的月份計算，不足整月的時間按整月計算 。見習人員沒有按見習期規定時間完成見習，見習時間不足3個月的不予發放就業見習補貼，超過3個月的按畢業生實際參加見習的月份計算，不足整月的時間 ， 不超過15日(含15日)的不計入補貼范圍，超過15日的按整月計算 。
見習期限確定：
見習期是指自簽訂《沈陽市青年就業見習協議書》之日起至見習期滿之日止，時間3—12個月 。具體見習期限按照見習崗位技術含量和見習需求，由市人力資源社會保障局會同市財政局確定崗位分類目錄并根據實際情況適時調整，各區、縣（市）、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構參照崗位分類目錄在見習人員上崗前確定見習期限 。
如何申報見習補貼？
【沈陽青年提前結束見習是否給補貼？】沈陽市在遼寧省青年就業見習單位目錄收納并公布的單位 ， 在本年度見習全部結束后一個月內，向所屬區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構提出見習補貼資金申請 。區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構將所屬見習單位申請補貼審核合格后匯總，報市人力資源社會保障局 。市人力資源社會保障局審核匯總后向市財政局申請見習補貼 。
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