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2022秋季運動會策劃方案8篇( 二 )

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二、活動目的
(一)通過本屆員工運動會的開展進一步弘揚公司文化，體現公司以人為本的核心價值觀，樹立公司良好的內外部形象 。
(二)增進各事業部、公司之間的溝通交流與合作，加強同事之間的團隊協作與配合，提升團隊凝聚力與戰斗力 。
(三)進一步豐富員工文體生活，展示公司員工精神風貌，使員工勞逸結合，激發員工的工作積極性，培養員工對企業的歸屬感與榮譽感 。
三、活動原則
(一)創新
本次運動會以事業部為單位參加比賽;擴大趣味游戲項目，增加競技類比賽精彩程度;增設后勤保障類獎項，提高后勤保障人員的積極性 。
(二)節儉
本次運動會本著“少花錢多辦事”的原則，從比賽場地、宣傳物料及交通食宿等方面做好節約工作 。
(三)參與
本次運動會鼓勵全體員工積極參與，通過預賽、決賽等形式擴大員工參與程度 。
四、運動會組委會
主任：
副主任：
組織部門：人力資源部、董事長辦公室、各品牌綜合部、市場部
五、運動會裁判委員會
裁判長：
成員：
六、活動階段
決賽報名截止時間：
七、報名方法：
(一)本次運動會分為預賽、決賽兩階段 。預賽由各事業部內各品牌自行組織開展，決賽以事業部為單位報名參加 。
(二)本次運動會各項目預賽、決賽第一負責人為事業部長 。
(三)各綜合部根據分工及時提報相關賽事方案，提報截止點為
(四)建議各事業部開展預賽時間：
(五)各事業部決賽報名截止時間為
八、競賽項目
(一)趣味類項目
袋鼠接力跳、乒乓球反投、螃蟹賽跑、傳遞呼啦圈、4人5足、車輪滾滾(建議以上6個項目)
(二)競賽類項目
田徑、羽毛球、乒乓球、足球、籃球九、開幕儀式整體方案
(一)活動時間
(二)活動地點集團公司廣場
(三)活動主持人
(四)參加品牌及領導
各品牌代表隊及相關出席儀式領導，詳見附件1 。
(五)具體流程及分工
1、開幕式流程
①主持人登場介紹領導及代表隊;
②領導致開幕詞;
③領導授旗并簡短發言;
④運動員代表發言;
⑤裁判長發言
⑥總負責人宣布開始及賽程安排
詳細流程請見附件1 。
2、開幕式分工表
2022秋季運動會策劃方案篇4
一、簡介
本次工會活動是慶五·一勞動節趣味運動會，以工會小組為單位組織公司職工參賽，每位工會小組成員參賽項目不能超過兩項 。工會小組負責人需要在周二中午放工前把小組具體參賽職工的名單和參賽項目交到工會 。
召開時間：5月1日上午九點至下午五點 。
召開地點：縣體委 。
具體小組及負責人：
江東家園項目組()地王國際項目組()麗家灣項目組()藥監局項目組()公司領導組()工會代表組()工作職員：各位工會委員 。
考勤：
統計：
發放禮品：
裁判：
二、趣味運動會運動項目
1、乒乓球投籃：各個工會小組選派4位職工參賽，每人有5球的機會，把乒乓球投進塑料垃圾桶中，投籃間隔為5米，計算4位職工的投中的總數，評出一、二、三名 。
2、足球射門：各工會小組選派3位職工參賽，每人有5球的機會，把足球踢進球門即可(間隔約為半個籃球場的長度)，計算3位職工的進球總數，評出一、二、三名 。
3、踢毽子：各工會小組選派3位職工參賽，不限時間，計算一次所踢的個數，然后計算三位職工的總數，評出一、二、三名 。
4、跳繩比賽：各工會小組選派4位職工參賽，其中兩人負責揮繩，其他2人跳繩，2位職工都必須能跳繩，可以2人同時，也能夠分前后，由裁判負責數數，每小組有兩次機會，取數目多的一次，評出一、二、三名 。
5、除參賽職工外，其他職工需要到場，將由工會和工會小組組長共同考勤 。
三、獎品
每位參賽職工每參加一項可以領取一份獎品，按工會小組統計的參賽名單和參賽項目發放 。請各位工會小組長將參賽名單在比賽結束后交到羅崢榮處，并領取獎品 。
2022秋季運動會策劃方案篇5
一、活動背景
本次運動會不同于傳統運動會的比賽項目，而是將傳統運動的競技項目和趣味游戲相結合，形成融合了體育、文化、趣味、智力等元素的趣味運動 。本次活動為旌圖信息舉辦的首屆趣味運動會，具備示范作用 。
二、活動意義
一方面可以增強大家體育鍛煉的意識，工會以組織趣味運動會的形式為平時缺乏鍛煉的員工創造運動機會，給員工提供展現集體風采的舞臺，讓員工更好的從中學會團隊協作;

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