勞動合同解除協議書范本 勞動合同解除協議書( 二 )


甲方:
乙方:
日期:
勞動合同解除協議書4
甲方:
乙方:
乙方于____年___月_____日起擔任甲方部室職位 。經甲乙雙方協商一致同意于___年____月___日解除雙方的勞動合同關系 。依據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規的規定甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則就雙方解除勞動合同關系相關事宜達成如下條款約定雙方共同遵守 。
第一條甲、乙雙方同意解除雙方于___年____月____日簽訂的《勞動合同》雙方的勞動合同關系即告解除 。
第二條雙方解除勞動合同關系后乙方承諾對甲方的財務、人事、業務等信息履行保密義務 。
第三條雙方解除勞動合同關系后乙方承諾
1、不將自己所掌握的甲方財務、人事、業務等有關秘密向其他任何單位、個人泄露或牟取私利
2、在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情否則承擔由此對甲方造成的一切經濟損失和法律責任
3、在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽訂有損甲方利益且具法律責任的合同
4、保證協助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作保證無任何遺漏或隱瞞
5、本協議簽訂后仍有任何未移交事項乙方保證無條件協助甲方辦理 。
第四條補償金標準及支付方式
1、甲方應在___年___月___日前一次性向乙方支付其在職工資人民幣元和解除勞動合同經濟補償金人民幣元兩項合計人民幣元 。乙方收到上述款項后應向甲方開具收款收據 。
2、如乙方未按本協議約定妥善辦理各項工作交接手續無權要求甲方支付任何費用
3、乙方在收到此筆款項后甲、乙雙方因勞動合同關系存續期間所產生的.債權債務包括但不限于工資、加班費、社保費及其他福利待遇等已全部結清
第五條甲方應自乙方辦妥工資結算手續當天向乙方出具雙方協商解除勞動合同關系的證明協助乙方辦理社保關系轉移手續 。乙方離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為 。否則由此所產生的一切責任和損失概由乙方負責 。
第六條違約責任
1、甲乙雙方應共同遵守本協議任何一方違反本協議的約定均依法承擔相應賠償責任 。
2、乙方違反本協議約定侵犯了甲方財務、人事、業務等有關秘密給甲方造成損失的應承擔因此給成甲方的直接經濟損失乙方利用甲方上述秘密牟取的全部利益無償歸甲方所有 。
3、乙方違約如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的秘密信息等須向甲方一次性支付違約金元 。
4、自本協議簽訂之日起乙方不得就雙方的勞動合同關系所產生的但不僅限于工資、加班費、津貼、經濟補償金、社會保險等相關事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪否則視為乙方根本性違約乙方應全額退還甲方已支付的經濟補償金 。
第七條爭議的解決
本協議在履行中雙方發生爭議時應盡量協商解決 。協商不成任何一方均可提請__市__區勞動委員會仲裁 。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失 。
第八條其他約定:
1、未盡事項雙方另行協商約定并簽署相關補充協議補充協議與本協議不可分割具有同等法律效力 。
2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效 。本協議一式兩份雙方各執一份為證 。
甲方:
乙方:
日期:
勞動合同解除協議書5
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方經協商一致達成本協議:
一、乙方于_______年_______月_______日入職甲方,甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日 。現乙方因不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作,根據乙方的申請,雙方同意于_______年_______月_______日提前解除勞動合同關系 。
二、甲方與乙方結清以下款項:
1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫療期工資_______元 。
2、甲方發給乙方相當于_______個月工資的經濟補償金人民幣_______元 。
3、甲方向乙方額外支付相當于_______個月工資代通知金人民幣_______元 。
4、甲方向乙方支付相當于_______個月工資的醫療補助費人民幣_______元 。
上述1、2、3、4項共計人民幣_______元,乙方同意現金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中 。
三、乙方應于簽訂本協議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品,甲方給乙方開具離職證明 。

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