1. 首頁 > 生活百科 > >

2022年醫院半年度工作總結計劃 2022醫院個人年度工作總結( 七 )

生活百科總結


二、醫保方面的工作
我院從_年2月份正式成為醫保定點單位 ， 雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓 ， 但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張 ， 感謝院領導的信任與支持 ， 同時也感謝趙辦與小倪的幫助 ， 我逐漸理解了醫保政策 ， 并在不斷的操作中掌握了醫保知識 。醫保不僅僅是簡單的掌握知識 ， 還要運用到實際中去 ， 現在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫保的嗎 ， 能報銷嗎 ， 這樣既能減少病人的麻煩 ， 也能減少醫院的麻煩 。醫保對于收費員來說還有每天醫保數據的上傳工作 ， 在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫保數據及時的上傳報盤 。雖然現在對醫保病人門診住院的流程全部掌握 ， 由于醫保病人較少 ， 操作還是較慢 ， 以后將加強醫保有關的操作訓練學習 。
三、his系統更換時的工作
醫院為了適應醫保要求在_年5月底到6月初更換了新的his系統 ， 在這段時間里 ， 我按照院里給布置的工作認真參考醫保信息核對我院的診療項目與服務設施 ， 在要求時間內順利玩成自己的工作;認真的向his系統研發人員和小倪學習新的系統的操作 ， 并在他們的指導下學習掌握了醫保數據的對照處理、醫保門診數據接口、醫保住院數據接口以及數據的導入導出處理等工作 ， 在最短的時間內熟練收費操作過程 ， 門診收費、住院等模塊的操作 。新系統運行后醫院非常重視系統操作人員的掌握情況 ， 不僅認真加強對我們的培訓 ， 同時還嚴格考核我們 。在醫院的考核中曾兩次在考核中得到第一名 ， 其中一次還得到了院里的獎勵 ， 使我更堅定了我的工作 ， 不斷地提高自己的工作水平 。
從九月份開始 ， 我院實施了優秀員工政策、獎金的發放 。使院內的工作人員的積極性提高了 ， 我很榮幸的兩次被憑為了優秀員工 ， 我很開心 ， 這意味著領導及同事對我工作的肯定 ， 這是給我的的榮譽 。
四、2022年的工作計劃
2022年已將要翻過 ， 2022年的腳步就在耳畔 ， 2022年一年的工作已經成為過去 ， 再好的成績也化為云煙 ， 2022年我要更加努力工作：
1、進一步提高服務水平 ， 減少差錯 ， 保證服務質量 ， 讓病人得到滿意 ， 病人的滿意就是對我的工作的褒獎;
2、認真的學習醫保知識 ， 掌握醫保政策 ， 按照院內要求配合醫保辦做好實時刷卡工作的準備工作;
3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度 ， 保證錢證對齊;加強與各個科室的溝通協作 ， 限度的利用現有院內資源 ， 服務病人 ， 為醫院的發展貢獻自己的微薄之力 。
最后 ， 我要再次感謝院領導和各位同事在工作和生活中給予我的信任支持和關心幫助 ， 這是對我工作的可定和鼓舞 ， 我真誠的表示感謝!在以后工作中的不足之處 ， 懇請領導和同事們給與指正 ， 您的批評與指正是我前進的動力 ， 在此我祝愿我們的醫院成為衛生醫療系統中的一個旗幟 。
醫院個人年度工作總結9
一年來 ， 在科長的正確領導下 ， 在同事們的積極支持和大力幫助下 ， 我能夠嚴格要求自己 ， 較好的履行一名領班的職責 ， 圓滿完成工作任務 ， 得到領導肯定和同事們的好評 ?？偨Y起來收獲很多 。
一、在工作中學習 ， 不斷提高自己的業務水平 。作為一名收銀員領班 ， 首先是一名收銀員 ， 只有自己的業務水平高了 ， 才能贏得同事們的支持 ， 也才能夠帶好、管好下面的人員 。雖然我從事收銀員工作已經三年 ， 且取得一了定的成績 ， 但這些成績還是不夠的 ， 隨著超市的發展 ， 對我們收銀員的工作提出了新的要求 ， 通過學習 ， 我總能最先掌握電腦操作技術 ， 總能為下面的同志做指導 。
二、做好了員工的管理 ， 指導工作 。領班雖然不算什么大領導 ， 但也管著一堆人 ， 是領導信任才讓我擔此重任 ， 因此 ， 在工作中 ， 我總是對他們嚴格要求 ， 無論是誰 ， 有了違紀 ， 決不姑息遷就 ， 正是因為我能嚴于律已 ， 大膽管理 ， 在生活中又能無微不至的關懷下面的員工 ， 因此他們都非常尊重我 ， 都服從我的管理 ， 一年下來 ， 我們的工作得到了領導的肯定 。

推薦閱讀