教師節表彰表先進事跡怎么寫 教師節表彰方案怎么寫5篇( 二 )


1、相關單位提名推薦 。各單位組織由教師代表、教育管理人員組成的推薦考核小組,根據評選條件從轄區內各學校教師中提名推薦并考核評議,投票決定推薦人選,填寫具體的考核意見,并在本單位范圍內進行不少于一周的公示 。公示無異議后,將申報材料上報市教育局 。
2、考核審批 。市教育局將組織由教師代表、專家和教育行政部門人員組成的考核小組,對各單位推薦的評選對象進行考查考核,考核時要認真聽取其所在學校教職工和所教班級學生及學生家長的意見 。在考查考核的基礎上,市教育局黨組最后根據考核結果審批確定擬表彰人選 。
四、評選要求
1、加強領導,精心組織 。各學校應將評選過程作為加強師德建設活動的重要環節,開展各種形式的學習宣傳活動,充分發揮模范人物的引領作用,積極營造學先進、做模范的濃厚氛圍 。要嚴格按照評選條件、評選方法、評選程序及分配名額,認真、慎重地做好評選工作 。
2、充分發揚民主,嚴格評選條件和工作程序,確保評選質量 。要堅持走群眾路線,遵循“民主推薦、公開評選”的原則,廣泛聽取群眾意見,真正把具有代表性的師德模范、先進代表選拔出來 。推薦、評選過程要不斷創新,擴大評選活動的社會影響力,營造全社會尊師重教的良好氛圍 。
3、堅持原則,客觀公正 。評選要采取自下而上、層層推薦、逐級考察、逐級公示的辦法進行 。要把評選過程作為學習先進、弘揚正氣的過程,通過評選活動促進師德師風建設 。
4、上報人選不得突破分配名額,同等條件下條件艱苦的農村學校教師優先 。
教師節表彰方案怎么寫篇3
一、表彰名額
20__年教師節表彰“模范校長”5名、“模范班主任”18名、“模范教師”45名,共計68名 。其中“模范班主任”和“模范教師”名額,參照各單位教師編制數,本著向一線教師、向農村教師傾斜的原則進行分配,由學校擇優推薦;“模范校長”由教育體育局根據學年度考核推薦產生 。推薦的'具體優秀人員最后由評審工作領導小組確定 。
二、評選范圍
1、“模范班主任”為近年來擔任班主任工作并在班級管理工作中取得顯著成績的班主任;
2、“模范教師”為在教學第一線工作并在教育教學工作和教研活動中做出突出貢獻的教師;
3、“模范校長”為在學校管理方面成績突出的中小學校長 。
三、評選條件
熱愛社會主義祖國,忠于黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針,在大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定,堅持素質教育思想,熱愛學生,關心學生的全面成長,教書育人,為人師表,模范履行職責,具有良好的職業道德并具備下列條件:
1、“模范班主任”:在學生管理工作中開拓創新,成效顯著,具有良好的榜樣示范作用,近年來的班級管理工作中,學生沒有出現過安全問題,班級學生學風濃,班風正,班級呈現明顯的凝聚力和進取精神 。
2、“模范教師”:認真完成教育教學工作任務,具有強烈的敬業精神,能積極滲透課改理念,并在課程改革、實施素質教育方面走在前列,在教育教學研究、提高教學質量方面成績突出,所任教學科教學成績優異 。
3、“模范校長”:積極推進素質教育,重視學校的思想政治工作,在推進本單位精神文明建設的工作中做出貢獻、有典型示范作用,在學校管理、服務和學校建設方面有突出成績 。
四、評選辦法和工作要求
1、堅持實事求是、好中選優、寧缺勿濫的原則,嚴格評審,認真把關 。在評選推薦人選時,按照評選條件和有關規定,充分依靠廣大教職工,民主評選,公正推薦 。推薦人選上報前,要在單位進行公示,經公示無異議后,再進行上報 。
2、人選的推薦和評選要注意向教學第一線的教師傾斜 。注意推薦近年來在實際工作中涌現出的先進典型,嚴格按教育局下達的指標推薦上報 。
3、推薦人選要特別強調教師和校長在實施素質教育、深化課程改革、提高教育質量方面的實際貢獻 。
4、不服從組織分配的、受到校級以上處分的不予評選 。
五、獎勵辦法
堅持精神獎勵和物質獎勵相結合,重在精神獎勵 。
六、獎勵方式
20__年9月體育藝術節開幕式上舉行頒獎儀式,發布表彰決定,頒發榮譽證書和獎金 。
七、申報材料和時限
為保證評審工作順利進行,各單位將有關推薦材料務必于9月__日前報送教體局人事室;有弄虛作假或不按要求推薦造成影響的,取消單位名額 。

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