保潔工作計劃 保潔員的工作計劃( 三 )


2、按標準化去做,定崗、定人、定樓層,責任到人、崗位到人、簽訂崗位責任書 。讓員工心中有標準,日工作表上排列有順序,操作起來規范 。整個工作區無死角,無遺漏 。
3、按標準化去查,主管、班長在檢查工作中不走過場,要堅持按標準檢查,自查、互查、班長檢查、主管檢查、抽查等檢查制度相結合,將檢查結果切實與員工工資掛鉤 。堅持每天巡查,督促保潔工作,發現問題及時糾正 。
二、管理要素實施正規化
1、基礎設施管理的正規化 。平時仔細檢查各種設施,發現問題及時報修,故障不過夜 。
2、物料管理的正規化 。領料過程及手續齊全,嚴格執行審批制度,深挖保潔成本潛力,杜絕浪費,為公司節約成本,提高效益 。
3、工作方法正規化 。制定各崗位工作標準及流程,不斷完善存在漏洞的地方,確保用正確的工作方法來指導員工,讓所有工作處于受控狀態 。根據實際情況制定各崗位的《崗位操作規程》及《檢查規程》、《培訓規程》、《語言行為規范》及相關的工作技巧 。并讓保潔員工熟記于心 。
4、職業健康安全管理正規化 。對保潔各崗位存在風險進行識別,針對危險源制定措施,并對員工進行工作中的自我保護教育 。高臺、高窗、室外、電氣設備使用、機械設備使用作為重點內容進行教育和提示,確保安全無事故,做到安全服務 。
5、月報、周評、周計、考勤正規化 。及時做好各種報表,并使之正規化、程序化 。
三、人力資源管理規范化
1、對員工進行不同層次的培訓,為員工制定工作目標,鼓勵員工自我學習和自我發展,努力提高自己的綜合素質 。
2、再度加強對保潔員的管理 。針對于樓群、樓道分散、面積大、公共區域性質復雜,人口流動較大等特點,20__年需要加大管理力度,使之系統化、標準化、良性化運作起來 。
1)加強監督工作質量,精益求精 。加強員工的服務意識、工作中處理問題的靈活性、主動服務等方面的管理 。
2)重視對員工的培訓教育,提高員工職業道德和服務意識 。
3)加強班長的基礎管理能力 。
4)工作標準量化、可操作性強 。
5)日常培訓,讓員工熟悉工作流程及服務標準,升華服務質量 。
3、針對一些突發事件制定突發事件的應急方案,并對員工進行培訓,不斷完善提高滿意度 。如水管爆裂、漏水、結冰等情況讓員工熟練掌握應對自如,不驚慌失措 。
4、進一步提高保潔員的工作效率和工作質量,精益求精,加強監督檢查力度 。對保潔員進行主動服務意識培訓,調整員工思想,鼓勵員工養成主動自查習慣,學會發現問題,解決問題 。只有善于計劃,工作才能按部就班,有條不紊地開展;只有善于總結,發現不足,工作績效才能良性循環 。
5、20__年還要兼管太原街萬達地下室和北一路售樓處的管理,同樣和鐵西萬達的標準一樣,高標準,嚴要求,做到業主滿意,甲方滿意 。
四、業主、甲方檢查滿意化 。
針對上級的檢查,高度重視,及時組織人力物力,搞好各項工作,讓甲方滿意,讓公司放心 。
五、上下關系和諧化 。
正確處理好與甲方的關系,正確處理好與員工的關系,使各種關系正?;⒑椭C化,為工作創造一個良好的和諧的環境 。我們要認真總結過去的經驗教訓,發揚成績,克服缺點,在總公司的指導下,在金經理的直接領導下,秣兵勵馬,不遺余力,全身心地投入到工作當中,為__廣場的保潔工作再上新臺階,為創捷特品牌形像,作出更大的努力 。
20_年,我在公司領導的大力支持下,圓滿了完成了工作任務,20_年已經到來,我將在20_年的基礎,保持的情況下,繼續努力,以下為我20_年的工作計劃:
1、大門口玻璃推門兩天必須洗1次,保證把手無污跡,玻璃無浮塵;玻璃幕墻每半月至少擦拭1次,保證玻璃幕墻明亮清潔,無污跡和蜘蛛網等 。
2、每天地面打掃一次,保持地面光潔,無污跡、污水、紙屑;保持墻面良好,無明顯污跡、蜘蛛網、浮塵 。
3、前臺窗口兩天擦一次,保證無污跡,玻璃無浮塵 。
4、前臺和走廊盆景、花木每天清理一次,每三天澆水一次,盆內無污物,花木無枯黃 。
衛生間:
每天必須打掃1次,及時清理垃圾桶里的紙巾等,保證廁所墻面、地面、便池清潔干凈,無雜物、無積水,無異味 。
茶水間:
飲水機、桌面保持整潔,無污跡、紙屑、雜物 。
會議室:

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