2.總會斥責對于這類教不會新人，雙子座會立即斥責的 。因為他們覺得這也不是智力問題，這一份工作并不是高智商的人才會做的 。那只是看對方是否有認真，顯而易見的，另一方如何教都教不會，便是表明他的想法都根本就沒有在這上面 。因此雙子座才就會想要用責備的用這種方法，讓對方有負罪感，那樣也許對方就會花更多時間去奮斗求上進了 。
3.向老總反映等到自己也實在沒辦法了情況下，雙子座都會選擇去跟老板反映 。她們發現對方之所以能通過招聘面試，極有可能以前是很會隱藏自己了，根據說大話的形式將自己吹的非常好的 。而現在需要遭遇到具體的難題，就馬腿全漏了 。所以這樣的人，雙子座感覺是不可以招進來做自己的同事們的，不然自己以后不是要一直跟在彼此的屁股后面紅包外掛嘛 。
4.雙子座如何面對職場小人雙子座是出名百變的，在職場上遇到小人的時候也絲毫不會畏懼你 。雙子座不希望在職場上與人結怨，所以他們應對小人就會避而遠之，不希望跟他們吵嘴 。當對方問很多敏感的問題的時候，雙子也會對他答非所問，這樣既不會得罪對方，又不會說錯話 。
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