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分享線上賺錢的4種方式 線上賺錢的方式有哪些

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近兩年大環境不太好，想必大家也清楚：很多公司效益直線下滑，沒有年終獎，失業率增加，生活成本巨增，個人信用卡嚴重透支，又不敢輕易跳槽賣個高價 。于是，身邊越來越多的人，在工作之余開啟副
近兩年大環境不太好，想必大家也清楚：很多公司效益直線下滑，沒有年終獎，失業率增加，生活成本巨增，個人信用卡嚴重透支，又不敢輕易跳槽賣個高價 。
于是，身邊越來越多的人，在工作之余開啟副業，增加第二收入 。
比如，我一位親戚是大學老師，生完寶寶后做起了微商，另一些男性朋友頂住壓力就直接創業了 。
不得不說，創業這步伐邁的真不小 。
不少男性朋友跟我說，人到中年也該轉型了，經驗、資金萬事俱備，只差跨出去的勇氣了 。
嗯，到年紀得轉型了，這句話我是贊同的 。因為拿一份死工資無法讓你獲得財富自由 。
但是，創業這么一件九死一生的事情，怎么就變得好像是一件順其自然的簡單事情了？
大多數的男人是很自信的，這種自信是迷之自信 。
我身邊挺多四十歲左右開始創業的人，本來基本都是中高管理層，一下子去做老板了 。
但往往最后的結局，都不太美好 。
甚至，不少家庭中，最后撐住半邊天的，反而是做微商的老婆 。
【分享線上賺錢的4種方式 線上賺錢的方式有哪些】我一個朋友，創業失敗，不得不回去上班，但他老婆在家一邊帶娃一邊做微商，收入反而比他高，一個月經常是三五萬，高的時候能達到10萬+ 。
好家伙，朋友郁悶地吐槽：怎么也沒想到，做微商掙得比我上班還多！
這到底是為什么呢？經過我對一些創業朋友以及微商大佬的觀察，總結出這么幾點，和大家分享一下 。
1、企業的管理經驗，對個體創業作用不大為什么做到管理層就想著要去創業了呢？
錢少活多么？擔心被優化掉？其實都不是，真正有這些顧慮的人，是很少有勇氣去創業的，一般都是從副業先搞起 。
大多數三四十歲去創業的人，是有自信的 。
相信自己這么十幾二十年來的經驗，還就不能自己干了？
很多高管都是依靠著公司的平臺，看著牛逼的不行，但離開原有的平臺，就玩不轉了 。
在原來公司里都是XX公司的某某總、某某經理，別人看到都會心生幾分敬意，等到自己創業了自稱XX總裁，別人一聽，你是誰??？
這在心理上落差是很大的 。
最關鍵的一點，原有工作管理經驗，在個體創業里用處不大 。
個體創業你得是老板、財務、商務、后勤……創業初期什么都得自己干，說的好聽是老板，說不好聽就是一個全能“打工人” 。
在公司做管理層呢？只需要管理下屬，盯著項目，很多事情也不需要自己親力親為 。
習慣了大公司那一套，到自己白手起家的時候，還真不容易 。
所以說，大多數人創業，只是換個地方上班而已 。
2、可憐的自尊心，最要命其次，人的自尊心都是普遍存在的 。
尤其是做慣了高位的人，很少能夠真正放下面子，從每一件小事做起來 。
我看到一個新聞說，夫妻兩人開麻辣燙，通過運營私域流量，幾年買了5套房 。如果我跟你說開麻辣燙很賺錢，但有幾個管理層能夠去開麻辣燙呢？
很多人就會說，麻辣燙Low、沒有長遠意義，不高大上……
但你看一些微商啊、小老板，都很能放下面子，專心做服務 。
一個微商，為了成交一個用戶，可能會花個小半天時間跟你聊天，平時維護人脈關系那是一流的 。點贊、朋友圈互動、節日祝福，這些都是小事，難度不大，但也很難做到位 。
一個店主為了服務客戶，能夠點頭哈腰給客戶倒水，忙前忙后，自尊早就拿去喂狗了 。
這些都是精英們很少能做到的 。
但你看現在賺錢多的，直播、網店、線上賺錢，核心都是賣服務 。
產品每個地方都有，渠道太多了，大家可以在很多平臺買到不同價位的產品 。
所以這時候，人就是關鍵 。人和人是有交流的，有交流就意味著有鏈接，這個交流鏈接的過程，誰讓用戶感覺爽了，那就是大概率他就能夠讓用戶掏錢了 。
產品差異化在縮小，服務就變成了真正的價值所在 。
3、小錢不想賺，大錢賺不到我記得以前認識一個很年輕的小伙子，年紀輕輕，就有目標有抱負 。
大學時候就想搞3D打印機，大學畢業也真去干了一年，聽著很厲害的樣子對吧？
實際上，這個市場非常慘淡，產品貴不說，材料也非常有限，打印速度更是超級慢 。看著高端、大氣、上檔次，其實，應用范圍特別小 。

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