1. 首頁 > 生活百科 > >

南京年假是按自然年還是工作年

生活百科職工


南京年假是按自然年還是工作年

文章插圖
根據國務院：
職工連續工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假 。
職工連續工作滿12個月以上是如何規定的？
按照人社部的規定，“職工連續工作滿12個月以上”，既包括在同一用人單位連續工作滿12個月以上的情形，也包括在不同用人單位連續工作滿12個月以上的情形 。
職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
　?。ㄒ唬┲骯ひ婪ㄏ硎芎羆? ，其休假天數多于年休假天數的；
　?。ǘ┲骯で朧錄倮奐?0天以上且單位按照規定不扣工資的；
　?。ㄈ├奐乒ぷ髀?年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
　?。ㄋ模├奐乒ぷ髀?0年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
【南京年假是按自然年還是工作年】　?。ㄎ澹├奐乒ぷ髀?0年以上的職工，請病假累計4個月以上的 。

    推薦閱讀