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洛陽公積金35周歲以下青年繳存職工認定標準是什么?

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洛陽公積金35周歲以下青年繳存職工認定標準是什么?

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洛陽公積金35周歲以下青年繳存職工認定標準是什么?
我市35周歲(含)以下青年繳存職工認定標準
申請人(主貸人)須符合:
1、在洛陽市區域內繳存住房公積金的職工;
2、業務受理當日年齡(以身份證出生日期為準)未滿36周歲以下的 。
青年人才認定標準
依據《洛陽市青年人才認定工作方案》，自2018年以來經洛陽市社保等部門認定并持有“洛陽市青年人才證書”的繳存職工均符合青年人才條件 。
青年人才租賃自住住房提取住房公積金
經我市認定的青年人才，家庭租房月提取額最高1200元、單身租房月提取額最高1000元;高層次人才家庭租房月提取額最高1400元、單身租房月提取額最高1000元 。
延伸知識：今年繳存基數
( 一) 2022年度職工住房公積金繳存基數應為職工本人2021年度(自然年度)月平均工資，計算住房公積金繳存基數的工資，應根據統計局《關于工資總額組成的法定》(統制字〔1990〕1號)核定 。工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位職工的全部勞動報酬總額,由計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況支付的工資、津貼和補貼等六個部分組成 。
(二)住房公積金繳存基數應符合的法定范圍，最高不應高于2021年洛陽市城鎮非私營單位從業人員在崗職工(含勞務派遣)月平均工資6912元的3倍(即20736元) ﹔最低不應低于河南省發的《河南省最低工資標準》，即市區(含偃師區、孟津區)、新安縣、欒川縣的月最低工資標準為2000元;伊川縣、宜陽縣、洛寧縣、嵩縣、汝陽縣的月最低工資標準為1800元 。
【洛陽公積金35周歲以下青年繳存職工認定標準是什么?】(三)靈活就業人員的繳存基數，最高不應高于2021年度洛陽市城鎮私營單位從業人員在崗職工(含勞務派遣)月平均工資3981元的3倍，即11943元;最低不應低于2021年度洛陽市城鎮私營單位從業人員在崗職工(含勞務派遣)月平均工資3981元的80%，即3185元 。

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