離職后企業年金怎么處理?可以提前提取嗎?


離職后企業年金怎么處理?可以提前提取嗎?

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現在很多大型企業除了給員工繳納五險一金外 , 還會給員工額外繳納企業年金,企業年金是一種補充性養老保險 , 員工退休后除了可以領取養老金外,還可以多領一筆企業年金,但有些員工因為某些原因中途離職了,那么離職后企業年金怎么處理呢?
離職后企業年金怎么處理?
離職后如果新企業建立了企業年金 , 之前繳納的企業年金會隨著職工個人轉移到新的企業年金賬戶;如果新企業未建立企業年金賬戶 , 企業年金還會繼續留在原單位 , 由原企業繼續管理 , 等到員工達到退休年齡并且辦理好退休手續之后,再申請領取 。
如果在員工升學和失業期間,企業年金個人賬戶是可以由原管理機構繼續管理的 。如果是職工或退休人員死亡后,其企業年金個人賬戶余額由其指定的受益人或法定繼承人一次性領取 。另外如果是出國定居,也可以由本人申請一次性領取;還有就是因病(殘)喪失勞動能力辦理病退或提前退休的 , 可以一次性或分次領取 。
【離職后企業年金怎么處理?可以提前提取嗎?】總的來說,如果沒有出現特殊情況,企業年金只能在退休之后領?。?員工可以選擇一次性領取或者是按月領取 。

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