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加班費的規定有什么 關于加班費的規定

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1、安排勞動者延長工作時間的 ， 支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補休的 ， 支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬 。
2、103010第三十一條規定：用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班 。
3、此外，《勞動合同法》第四十一條規定 ， 用人單位因生產經營需要 ， 經與工會和勞動者協商后，可以延長工作時間，一般每日不超過一小時 。
4、因特殊原因需要延長工作時間的，在保證勞動者身體健康的條件下，延長的工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時 。
5、103010第三十八條規定，用人單位應當保證勞動者每周至少休息一天 。
本文到此結束，希望對大家有所幫助 。

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