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“非因本人意愿中斷就業”包括下列情形：
1.勞動合同期滿或用人單位主體資格消亡終止勞動合同；
2.用人單位因生產經營發生嚴重困難、客觀條件發生重大變化等原因解除勞動合同；
3.用人單位因勞動者違紀、違反規章制度等原因 ， 或雖無過錯但不能勝任工作而解除勞動合同；
4.協商一致解除勞動合同；
5.因用人單位欠薪欠保等違法行為導致勞動者主動解除勞動合同；
6.法律、法規、規章規定的其他情形 。
南京失業人員如何辦理失業保險金核定申領？
【非本人意愿中斷就業的情形 哪些情況屬于非本人意愿中斷就業】失業人員可登錄“江蘇智慧人社”APP，通過“服務—社會保險—失業保險—失業保險金申領”模塊辦理 。無法網辦的 ， 可持三代社?？ɑ蛏矸葑C，在法定工作日（每月7—10日除外）內就近至全市任一街道社會保險經辦柜面辦理 。
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