不可替代的近義詞,不可替代的意思( 二 )


怎樣讓自己變得不可替代?:
無論未來從事何種工作 。一定要全力以赴、一絲不茍 。能做到這一點,就不會為自己的前途擔心 。世界上到處是散漫粗心的人,那些善始善終者始終是供不應求的 。

如果你能找出更有創造力、更有效率、更經濟的辦事方法,你就能提升自己在老板心目中的地位 。老板會邀請你參加公司決策會議,你將會被調升到更高的職位,因為你已變成一位不可取代的重要人物 。

一位成功學家曾聘用一名年輕女孩當助手,替他拆閱、分類信件,薪水與相關工作的人相同 。有一天,這位成功學家口述了一句格言,要求她用打字機記錄下來:“請記?。耗阄ㄒ坏南拗凭褪悄阕约耗X海中所設立的那個限制 。”

她將打好的文件交給老板,并且有所感悟地說:“你的格言令我深受啟發,對我的人生大有價值 ?!?br>
這件事并未引起成功學家的注意,但是,卻在女孩心中打上了深深的烙印 。從那天起她開始在晚飯后回到辦公室繼續工作,不計報酬地干一些并非自己分內的工作——譬如替老板給讀者回信 。

她認真研究成功學家的語言風格,以至于這些回信和自己老板一樣好,有時甚至更好 。她一直堅持這樣做,并不在意老板是否注意到自己的努力 。終于有一天,成功學家的秘書因故辭職,在挑選合適人選時,老板自然而然地想到了這個女孩 。

在沒有得到這個職位之前已經身在其位了,這正是女孩獲得提升最重要的原因 。當下班的鈴聲響起之后,她依然堅守在自己的崗位上,在沒有任何報酬承諾的情況下,依然刻苦訓練,最終使自己有資格接受更高的職位 。

故事并沒有結束 。這位年輕女孩能力如此優秀,引起了更多人的關注,其他公司紛紛提供更好的職位邀請她加盟 。為了挽留她,成功學家多次提高她的薪水,與最初當一名普通速記員時相比已經高出了四倍 。對此,做老板的也無可奈何,因為她不斷提升自我價值,使自己變得不可替代了 。

無論你目前從事哪一項工作,每天一定要使自己獲得一個機會 。使你能在平常的工作范圍之外,從事一些對其他人有價值的服務 。在你主動提供這些幫助時,你應當了解,自己這樣做的目的并不是為了獲得金錢上的報酬,而是為了訓練和培養更強烈的進取心 。

你必須先擁有這種精神,然后才能在你所選擇的終身事業中,成為一名杰出的人物 。

你能給自己最好的推薦就是以正確的心態提供最優良的服務 。別人對你的看法相當重要,只要這些看法和你對自己的期望不謀而合 。如果你被認定是一個積極、有重要貢獻的人,你就會備受歡迎 。同事們會重視你,顧客會欣賞你 。如果你能保持這些優點,你的老板也會肯定、獎勵你 。雖不能一夕成功,卻也絕無永遠失敗的顧慮 。

優秀人才總是為社會所需要 ?!斑m者生存”的法則并不是僅僅建立在殘酷的優勝劣汰基礎上,而是基于公平正義,是絕對公平原則的一部分 。若非如此,美德如何能發揚光大?社會又如何能取得進步?那些思慮不周、懶惰的人與那些思慮縝密、勤奮的人相比有天壤之別,根本無法并駕齊驅 。

一位朋友告訴我,他的父親告誡每個孩子:“無論未來從事何種工作,一定要全力以赴、一絲不茍 。能做到這一點,就不會為自己的前途擔心 。世界上到處是散漫粗心的人,那些善始善終者始終是供不應求的 。”

有許多老板多年來費盡心機地尋找能夠勝任工作的人 。這些老板所從事的業務并不需要出眾的技巧,而是需要謹慎、朝氣蓬勃與盡職盡責 。他們雇請了一個又一個員工,這些員工卻因為粗心、懶惰、能力不足、沒有做好分內之事而頻繁遭到解雇 。與此同時,社會上眾多失業者卻在抱怨現行的法律、社會福利和命運對自己的不公 。

許多人無法培養一絲不茍的工作作風,原因在于貪圖享受、好逸惡勞,背棄了將本職工作做得完美無缺的原則 。某公司一位努力懇求終獲高薪要職的女性,她才上任短短幾天,便開始高談闊論想去“愉快的旅行” 。月底,她便因玩忽職守而遭解雇 。

正如兩物無法在同一時間占據同一位置一樣,被享受占據的頭腦是無法專心求取工作的完美表現的 。

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