員工錄用通知書的范文10篇( 二 )


2、您需要向我們提供您的個人資料, 包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復印件4份(正反面)、學位證、畢業證復印件各1份,并攜帶證書原件以備核查,如果你在過程中遇到任何問題,請及時與本公司人力資源部聯系 。
_____
年月日
員工錄用通知書篇5
尊敬的___先生:
鑒于您在面試中的優異表現,__公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行,現就錄取后工作安排告知如下:
一、入司體檢
請您在收到錄取信息后,一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢 。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項,體檢完成后,要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章) 。
二、簽約
請您在完成入司體檢后,在10月25日17:00前將體檢報告及填寫完整的《就業協議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部 。公司在收到就業協議書后,將在一周內完成簽約并回寄 。公司將在學校固定協議書的基礎上約定以下條款:
(1)本協議不因考研、公務員等原因而自動解除;
(2)協議雙方如有違約,違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20__元) 。收件地址:________________有限公司人力資源部
郵政編碼:
收件人:___聯系電話:___________
三、其它說明
1、如在上述期限內未收到您的回復,或您未能在規定時間內按要求提供相關資料,視同您自動放棄與公司簽約的機會,本通知也將失效 。
2、未通過入司體檢的,公司將不簽約,本通知也將失效 。
3、在簽訂就業協議期間,如有不清楚事項,請致電__有限公司人力資源部___.
__有限公司
二〇一_年十月二十日
員工錄用通知書篇6
___同志,您好 。
您已經通過我公司錄用考核,被我公司___部門聘用,聘為__員(師) 。月薪(年薪)_____元 。試用期__月 。自聘用之日起簽訂_年期勞動合同,繳納五險一金 。
請于____年__月__日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用) 。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件 。
報到時保留好交通費用單據,單位將予以報銷 。
_______公司
年 月 日
員工錄用通知書篇7
先生/小姐:您好!
您誠意應聘本公司 職位,經初審合格,依本公司員工錄用管理規定給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司行列 。有關報到事項如下,敬請參照辦理 。
一、報到日期: 報到地點:。
二、攜帶資料:
(一)錄用通知書
(二)居民身份證(影印后退還)
(三)學歷證明正本(影印后退還)
(四)職稱證(有職稱者)
(五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件
(六)體檢表或身體健康證明表
(七)最近三個月內正面半身1寸照片四張
(八)待業證或原工作單位終止勞動合同的證明
(九)其他經指定應繳的文件
三、按本公司之規定新進員工,必須先行試用 個月,試用薪資 元∕月 。
四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司行政人事部聯系,
聯系電話:_______
_______有限公司
行政人事部
20__年_月_日
員工錄用通知書篇8
尊敬的先生/小姐入職時間:
通過我中心的招聘選拔程序,恭喜您被我中心錄用,首先歡迎您的加盟,成為繼續開創我們激動人心的事業的一員,我們相信__X公司會給優秀的員工提供一個長期發展和成長的機會 。其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我中心行政人事部辦理入職報到手續 。
一、個人需提交的資料
1、身份證原件
2、畢業證書、學位證書原件;
3、勞動手冊(上海戶口需提交);
4、戶口本首頁及本人頁復印件(外地戶口);
5、退工單(或與上家單位解除勞動關系的證明);
6、1寸照片2張
7、其他相關證件(如是教師請提供教師資格證書)
二、崗位及薪資待遇:
1、崗位名稱;
2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資,包含績效薪資在內)
1)試用期薪資為,轉正薪資為:
__X公司
20__年月日
員工錄用通知書篇9
尊敬的女士:
很榮幸地通知您,本公司決定聘請您擔任 職位,在此職位上,您將直接向匯報 。
工作內容: 1、貫徹執行國家法律、法規和財務制度,依據審核后的合法收付憑證辦理現金收付和銀行結算業務;
2、要認真審查各種報銷或支出的原始憑證,對違反國家規定或有誤差的,要拒絕辦理報銷手續;

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